2日，周五。6月2
“应该差不多了。”嗯……这样
。地点了点头办公室里，裴谦看着夏促的活动方案，满意这次
开业到从周三小吃集市正式间。现在，已经过去了两天时
，裴谦压根没去。两天这
边的信息都没有太不仅没去，甚至就过关注。连那
注，就知道肯定冷用关因为根本不清不了！
息，对常火爆，刚开业的时候肯定会非赔钱毫无所以是一些让人心塞的番，了解到的也都会消帮助。任何即使去了解一自己
市的热度稍微降下来一点，再去想想应，等过段时该如间小吃集自然何挽救。所以，裴谦决定还是顺其
这两天给敲定下来了。力气，把夏时间，裴谦费了不少的促的活动方案
明，司，尤其而是许多外国公是米国公司那动可不是裴谦的发这个夏促活边的传统。
各家公司夏促的时间有些是7月初，但大有存在一差异，差不差。月底，些是6定
而指头公司的夏促活也就是下周二。动，是在6月26号，
激消费。体起源已经不可台在周二检修或者休物的人最少，要刺说是因为早些时候电视有人说是因为周二购考究，有人在周二搞优惠活动息，娱乐活动变少；也也是一个传统，具
已经确定的日程。底头公司一早就总之，选在6月搞夏促活动，是指的周二
了夏促活动的时间在而且为了预热，只，指头公司已经是还没有公促活布夏官方网站上提前公布动的具体方案。
佳时机！一个横刀拦截的绝而这就给了裴谦
烧钱烧得有点意犹未的515游戏节，裴谦说实话，上次有点小惋惜。尽，甚至是
么大的阵集团一上来搞出那么让人失望！，这多仗，最后却草草收场指头公司和龙宇，没后续了
裴谦本努力，怎么也来觉得，艾瑞克吧？努能让自己卖栋楼
结果这栋楼没卖出去，你说人！不气硬是气人
。就没信了，让裴谦动烧了一波钱515游戏节的活公司那边之后，指头等得极其焦急
他续烧钱，奈服系统的好借口。何没有一个能说倒是想继
于来了！现在，借口终
腾达也可以搞夏促嘛！
只不过这次的夏促活动差异明显的游戏节会有非常。，和之前的
为，所可能是因为之以及具体手段，限制要多一些次的烧一笔钱，而且指钱规模前已经大烧过公司暂时没有任何挑衅行。以系统对这头
过这点小问题难不倒裴谦。不
就想到了这很快促活动的大次夏致方针。他
制刺激到指头公司，这次。的限海外市场首游戏，尤其是动最好主要集中于gog这款的夏促活比较多，那么为了更好地先，既然系统
狂消费过，这才过去一刚疯很高且515游戏节才玩家们都还没缓过劲来的接受度不是毕竟国，而内玩家对夏促这个节日。个多月，很多
也没什么意思。再搞个类似的活动，
其们吓怕了。动最好能刺激到指把他头公司，但又不能次，这次的夏促活
度打起来。烧赢，度，这烧钱大战才能再只有指头公司觉得就能力努似乎努才会加大夏促力
周裴谦之所以要提前一个，通知指头公，正是为了打好提前量末搞夏促活动司一声。
案肯刺激指头公司的夏促方，他定已经出来们的夏促方案一了来看，没有外部定不会很给力。，但从以往的经验的
周末给出一个比，指头公司夏促方案较刺激的思拿出原本的那个所以，裴谦提前一个还能好意方案吗？看到以后，
肯定要比边给出更优惠的方案！腾达这
方案之后，裴谦就可方案给比下去……以考虑再搞夏促的第二轮这样等6月26号看到指头公司的活动，再把指头公司的
这一来一回的，钱不就烧出去了吗？
裴谦考虑动他决定干脆一点次的夏促活，不再搞太多了许久，这的花里胡哨了。
就很主要是怕花里胡哨的麻烦。太多，把指头公司那给绕晕了，他们不跟了优惠搞
就像之前的515游戏节，所有活动把艾瑞只能爽一时，不能长时间地爽。基本上都围绕着结果一下子克那边给”来进行，给打懵了，“白
好所以，这次一到之后“啪”地最好简单、粗暴一些，指头公司看的。下就跟上来，那才是最
这次的夏促活都围绕go面：g动全展开，主要分为三个方
皮肤打折，3~5玩得少的打五折。打三折，的熟练度，玩折。具的折扣取决于玩体雄首先，gog的全得多的家对该英
、头像框、表情等小玩意。夏促一直玩家在gog中的可以兑换其次，一些稀有的头像，在此期间，消费均会积累点数，维持到7月10号
场的实际情况贴一费，腾达会展活动半。后，就是海外市场对于gog的推广多最当，而相关的活动经开补地市期间，。在夏促视运营商们可以海外市场的诸
现骗经费的当然，这些活动的核对，不会出格的核算与情况。实际经费和开销要经过严
裴谦琢磨着，这种促活动，指头公司应级别的夏吧？该还是跟得起的
他已经相当克制了。
单的皮肤打无非就是一个简折，一个消费点数换小奖励而已。
前的习惯，按照指头公司之夏促活动多半是折。五到七折的打
司必然会被迫加大打而三到五折的折折力度。扣一出，指头公腾达的这个
促公司的底线。就可以考虑开第等6月26号指头公司具体的夏指头二波活动出来之后，裴谦活动方案，一点一点地试探
这个了。总之，夏活动暂时就定促
关功能早就已经开现在要确定的无非出反应后就可以坐等指头公是一个具体夏促活动的相的数值问题。裴谦把最终敲定的方司给了。发完成了，案发给闵静超，之
天晚上腾就能出来，时间的发酵，等周一、周二的今经过周末两天达的夏促活动肯定会做出反应。时候指头公司
安排完了夏促的事情，裴谦又打开了一个新的文档。
给包旭的优秀员工表扬信！
各部门：”“司属各单位、公司
工。”、业绩展不辞辛苦、乐于奉献此过程中，“在全体员工的共同在努力下，腾达集涌现出一批为公司发突出的优秀员团稳步、健康发展。
部门的辞辛苦、尽心，却依旧不“在小吃集市的筹办过程中，游戏包旭用念为小吃集市确定了独机制和大量细游戏设计理节设计。虽然这不是他特的整体风格、运作的分内工作尽力。”
真、互相帮助的“精神，值得全体员工认习！”见、无私奉献学这种摒弃各部门门户之
作中开拓思，同时号召维、积极，为作中再接再厉、取得能够在工公司全体员工向包旭“希望包旭更好的成绩进取”各部门间的相互交流做出贡献！学习，在工
的章。公司下边还有落款、时间和
旅游不怀疑，只要这篇群里，包旭下次怕是难的命运。通知发到公司内部逃再度出去裴谦毫
名还虽然是很有难度的。显然，包旭的危害优秀员工第一大，但想要拿
因为小使命与抉择的贡献跟张亚辉是一个重点项目，跟《吃集市本身在伯仲之第一负责人，他就不间。、梁，包旭也不是轻帆相比，只是》这样的项目没法比个项目中，而哪怕在小吃集市这
旭。员工第一名是到时候的优秀谁，多半所以，不管都不会是包
但第二名的几率却大大增加！
存在感。这个通告相当地帮包旭刷了一波公司所有员工面前狠狠于是在全
属于自己的岗绩，都是在其他的人做出成门位上，就算，多半也是在两个部门有合作的时候。跨部
但包旭却是主动、自个部门去帮忙了。发地到另一
神！，这是怎么工，尽一个游戏部门的员心尽力地到小吃集市帮忙样的一种无私精
所以最有记忆，包旭的工作虽然点的。不是最突出的，但却是
直是众望所归更何况，包旭去旅游简家不投他，主，之前大要是缺少一个借口。
这不投到第二名还说得过去？现在借口有了，
单。信，就所像是在看行程以，裴谦看着这份表彰着一张已经打印好的
出去，下来了！包旭的行程多半就定只要发
结。封信发出去，而是陷入了纠但是裴谦并没有立刻将这
害比较大啊！因为真的写出这个表彰信来像对自己的伤然意识到，这玩意好之后他才突
高浓度鸡血，本怕是又要来一针要联动们这表扬信发出来就疯工得更加疯狂联动的各部门怕是狂。的员去，原本就充满干劲
上几十刀，都根本分谁捅的。环挨不清是到时候说不定裴总的后背要连
到底是坑了包旭呢，还是坑了以，这通告一发出去，所自己呢？
有点亏啊琢，是不是裴谦磨了一下，？自己跟包旭极限一换一
虽说包旭在小吃负责人比起来差远了恨，但他毕市这件事上确实有点可部门这么久了，危。集害跟其他的部门竟在游戏
微动了一点恻隐之心。所以，裴谦又稍
，看在他作为一个老员就先放过动静的份上，这次他吧。”工，一直没闹出什么大的也不是什么大错“算了算了，包旭这犯
了啊！”“哎，我还是太仁慈
罪难逃。”…死罪可免，过…活“不
“私下还是必不可少的。”里敲打敲打他
吃个旭一起饭，定也会一下，相信他以后肯把这份表彰信打“正印出来吓他预留了位置。找包好明天周六，无名餐厅那边收敛很多。”
做了。还是不要小题大裴谦打定主意，觉得
要。有这个必又伤人又伤己的，没
掺和其他部门的事情个饭，拿这戏部份表还是跟包旭一块吃，带出这种歪风他以后安心在游彰信敲打敲打他，让邪气。门养老，不要再瞎