吴滨差点以为自己看错了。
字！了“腾达入职考确实实写试”这几个很厚，但封大部头，不算这几本书都不是那种面上确
温习知识点，起到临阵磨可以在中午休抄，但其虽然不能照导书来，枪的效果。息的时候看两眼、温习实之前早就有带辅参加考试的考生
但之前的考。用通的生，带来的辅导书，因为行基本上都是公职人员考试的辅导书测部分的内容都是
导书了？入职考试的辅现在竟然都有专门针对腾达
吴滨感到很魔幻。
他对正在复习的考能让我看看？”生说道：“这本书能不
了指那说罢，指。真题详解》本《腾达入职考试
考生一看达的工作人员，不由戴着工牌，知道是腾吴滨点头，把书得有点小紧张，赶忙点递了过去。
了翻，扫过几套吴滨伸手接过，简单翻试题。
真题？竟然是
吴滨不由得眉头微皱，部有人泄题了吧？该不会是公司内
程度跟公稿考卷了，就连发下来的草达入职考试的严格说考试结束之后，别职人员考试是类似的，。纸都要收走，也不会试的题目在任何渠道公布之前考腾
按照常理来说，外界是题的到这些真。获取不
马虎不得。吴滨瞬间警惕，这事可
答案。解答页，看了看标准他赶忙又翻到真题的
气。这次，吴滨长出了一口
并不相同。因为标准达内部制定的标准答案答案跟腾
再返回来仔的错漏。细看前准确目的描述其实是不才发现有个别题的，尤其是像文本篇似乎是有一些轻微面的这些题目，这幅比较长的简答题，
题资料并不是影响内容，但这说明了这些试和答案虽然不从腾达内部流出的。
员泄露。”“还好，应该不是内部人
这些题目应该是某些社会上的看来，，人的。培训机构组织为整理出来
属于国家机密。但每一得多格入职考试要严实比腾达的，而且真题就像公职人员考试，其年的真题，还是能在网上找到。
也会自是把个别题目抄在准考证上带出，甚。至有些网友发地记住一些考题，考试，派自家的老师去参加因为很多培训机构都到网上共享有些是死记硬们会指背，有些有笨办法，他
手段也都是总之，想把一份的。这些试题复原，有太多办法了，而且合理合法
碎，讲给自家学员些题目，培。的会组织专家来研训机构就了这知识点拆开、揉究答案，并把其中蕴含有
案一这些答案不一定导意义。正确，不可能跟腾达定比一生要答得好，所以依旧般作答的，那肯有指考完全的标准答致，但既然是专业人士
吴滨长出了一口气。
想让真题绝对不可能做到的。保密那是
能确定不是自己监考期间没有内息了。公司泄密，确定整个鬼，这已经算是个好消
试情况，反而的火爆。目前的这种证明了腾达入职考
默默地记下了这个事后吴滨道了给那位考生，然情。声谢，把这本书还
机构在针对腾达出教竟然专门。材了，而且还把已经有训的培真题都还原出来了
吴滨也曾经想过可能会只是没想到会来得这么快。，出现这种情况
。这件事情，让吴滨稍微有点不舒服
正的环境。说白了就是考试这个者创造一个公平、公制度，为所有求职因为腾达推出入职
知识，提升自己的通可指摘。过考试的概率力测验、，这本身无些考生去做各种行政能提升专业这
但许多培训机构看，开始卖腾达入职考试卷，并且从准了这条财路谋利。引发了考中的真题生群体的内，事实上
试涉及的人越来越越来越多，这些多训机构从中获利而知，以后腾达入职考、考生也就越大。可想培
训机构的真化的恶性循环。弱到时候，如果考题生不买这些培，就会在考试中处于势地位，所以这就变成了一个内卷
这一点，让吴滨感到有点不爽。
。什么办法但是不爽归不爽，吴滨也没
要解，人家干，还能按着些培训机构的影子考试都有这？毕竟这世界上的绝大多数事情又没有违法犯罪人家的头让人家不读腾达的考试真题吗的
那也不现实。
事情记了下来，准备上报给裴总，由裴总来决定要怎么办。回头整理一份报告所以，吴滨只是把这件交给郝云，再由郝云
……
下午，临近下班时间。
下，差不多也该吴滨看了看表。天的工作之后，班回家休息了束了一结
他的手机响了，是然而就在这时，一个完全陌生的号码。
“喂滨接起电话。？”吴
谄媚的声音。电话里面传来一个非常客气甚至带着些
问是腾达的吴先生吗？请“您好！请”问您现在方便讲话吗？
回答：“有什么事吗？直接”吴滨眉头微微一皱，没有
培训机。”专业的电话里构，想跟您合作一下哦，吴先生，我们这边是一家了笑：“的人笑
“跟我合作？”吴滨不由得一愣：
环节，叫有一个非常重要的‘腾达精神测试’，有电话里的人说道：“对的。我们早就听说，腾考试里面，。吴先生，是这样达的入职这回事吧？”
关的辅导材，想“我们呢料。”测试’有出一个跟‘腾达精神
“都想买。但是呢，我们实在没这个实不渠道能拿到。”瞒，这份材料相我们的很多学员量非常大，的需求
辗转找到了您。”“所以呢，才
这边能够提供类似渠道以好好商量。，配合我们出一份‘“如果您的辅导材料，那这块的”利润，我们可腾达精神测试’
太多，不会被人份资料做得有真题，只要这差不也果能有真题的话，那就更好了！就算没就够了……”拆穿，那“如
明白我的意思吧？”您“
哪知道紧皱，沉默片刻之后吴滨眉头说道：“你们是从”我的联系方式的？
。”一起发财，哦不，做出一番事业别多想，我们这边绝对隐私，就是想结个善缘，大家侵犯您的解释道：“吴先生您对面似乎感觉到不是想要吴滨生气了，赶忙
达精神契合度测就被刷掉了。根本在笔试部？”职者才能人都需要吧走到这一步，大不是数入吴滨沉声说道：“腾所有试，只有极少部分人分
人说道：“吴先生，这以捆绑销售嘛们可。”您就有所不知了。我电话中的
20块钱的。试三套教材，大部分人为”了图绑在一起出售，也就60块钱0块钱左右，加一起全都捆每本2“笔试、面试、精神测省事都不会介意再多花
打一个愿挨的事情但一个愿“确实只，无所谓的嘛。”有很少人能用到，
吴滨明白了。
训机构也很清入职考试的人来说，没用。都其实对九成九参加腾达打电话来的这家培楚，腾达精神测试
最后一步腾达精你因为都过不了，还琢磨神测试，这不就等于，还没学飞了？会走路，就已经想学连笔试
，也真正入职的人，在部就根本不需要这个教材。门里受到潜移默化的影腾达精神契合度测试而且，顺利通过响，基本上都能
精神测以这家培训机构，甚至都真题。没试的说一定要腾达所
穿就行了。去，不被拆只要能糊弄过
个收智商税的勾当。要干是说白了，就
那些来买的神测试题全都捆绑一全都买起销售，做个套餐，他们把腾达的笔试题题都有用，、面试题、精下。人一看，就以为三套
这20人可能还部智商税了，而且大块钱，就是纯分意识不到这一点。
好果子吃！”劝你们以后别再打吴滨沉默片刻高机密，我这，说道：“这是腾达最个主意，否则不会有什么
说完，吴滨直接挂了电话。
简直是岂有此理。
腾达精神那言一行中总结出神财富，是我费劲千辛万苦才从裴总的一是腾达的来的指导方针。最高员工共同拥有的精机密，是所有腾达
怎么能拿来做生意，赚钱？
些培训机构拿忍了！来收学员的，这就更不能智商税尤其是被这
吴滨觉得，这事必须得重视起来。
这些培训机构既然能辗员工的。转找到自己的联系方式，肯定也能找到其他
神的理解最为深刻诱惑。以能够拒绝这种，也最为坚定，所吴滨是人力资源部的员工，对腾达精
但其他普通员工呢？
收买。他们有可能认识不到这或者单纯会被金钱的严重性，件事情
真做出一份腾多。这里面的利益也就不了太多变成一个产业链腾达的规模越来越大这些培训机构如果钱，但随着越来越人越来越多，达精神测试的教辅书，那这将会、参加腾达入职考试的，虽然现在可能还赚
。腾达精神这种事情，显然不符合
理掉！必须得尽早汇报裴总，把这个隐患给处
看时看了间，该下班了。
，然后让郝云再汇是吴滨想了想，裴总决定应该怎么办。结一明总报给裴总，让下，汇报给郝云天上午把这些事情还