第1179章四月为师忙
换约仪式澳回府了结束，便在香官的陪令官邸的小楼上，赵立本在葡萄牙司山县令和守。伴下打道只待了不到一个小时。
谁知出来一问林尼斯人不夜天赌然完全不知澳门有这么官，，对方居兔子服的见识的威其实他本打算去澳门弘仲方。下穿着个好地场，性感荷
小子给骗了，根没有什么威尼斯人，老爷子有性感荷官，日！本就什么不夜天赌场，也没这才意识到，自己被赵昊那臭
巴巴从江南跑要不方……了濠镜澳这鬼地。是臭小花乱到岭南来受这份累了子吹的天坠，他也不会老爷子便气呼呼的离开
了口手中的雪茄，脸看着明朝人的队伍离开，狠狠吸。上神情很是不善多明戈立在三楼的阳台上，
这口己在日本的失败。道自气他实在咽不下王和马六甲总督，知去，可是不能让印度副
的澳门地位无目前因为葡萄合法留居，故而虽然比重要，却依然归马六甲总督管辖，没有牙人在澳门不是单独开设军区。
曾许不过派陛下，任诺，间就会奏请国王总督。只要从明朝人手中拿前，印度的副王到澳门租借权，第一时命他为第一任澳门他来远东之
下和副王殿下都认为为马六甲总督统辖的因广大东南亚地区加起来，获利也赶不上澳门这以便更好的在远的一半。一而且差距还在不断拉大立一个军区，东深耕。……所以国王陛，有必要在澳门单独设弹丸之地
，招募南一直故意不给他洋土人补充兵力。马六甲总督当然不愿意，失去对澳门这个东足够的支持，让他不得不自己造枪铸炮方明珠的控制权。所以
阿总督号和东方美人号两艘大帆船，想无论如何也来的，因此澳门只有果但大帆船是他造不出艘都纯属做梦了……三要第
他要把澳门唯二的两条船都住他。手一个举报是让马六甲总督知道，弄这槟庆祝，然后反度副王也保不丢了，还不得开香送到里斯本，那时印
发射出去。这的都俘虏了想到这儿，他恨不得怎么能厮蠢到这种程度？平托上把那该去？让明朝人把两艘大帆船校，塞到炮膛里死
只有先捏着了，商人们怨声载道。家属易已经了。所以当务之急，而且贸。那些船员的耐烦发生最好了鼻子把两条船断绝了一段时间要回来也等的不，当做什么都没
咽下了这口气。这一关过去吧，回头总中的雪莉酒，郁郁喝光了杯箭之仇的……”多明戈仰头一“唉，先把能找到机会，报这
𞲮
，传到昆山时已经是份了。与葡四月萄牙人换约完成的消息
子基本天天待东回来后，赵公从浦在北城，在几所学校间转悠。
去给集团和各称‘江南技院亲自传授科每天的江南职业技术学院，公司的管理层上课，上午，学管理之道。’他要到简
他深知，工业革命绝用机械蒸汽机、准的管理革为方命生产那么简单。它本身式、劳动效率和制造标代替手工赵生产非制造出还是因。所以如此重视管理，是昊之
，进技术们很难不断改密复杂的瓦特机。门蒸汽机，一步步部件，也就不可生产出高标准的零将粗陋的纽科能改进为精的工人没有管理革命，工场
业革命的重要立即见效要的是，费心尽力的编写教材，提高江南集团的生产子管理并亲自授课。，可以立竿见影的效率。绝对值得赵公它可以前提。而且最重革命是工通过学习直接获得，并可以说，生产
。他希望给管理层和同时有利于双方革命’。让双方都意识到，只要产效率，把大，即‘蛋糕’做他们共同致力于提高生使不改变分配的比例，也能一次‘精神工人两方面，都能来
才能变对立为合作而努力。只有认识到这一点，共同为提高效率，劳资双方
两个月学了！行为其教也只能采取魔鬼重，哪怕将管短时间想让他们的短训。这么入门，赵公子理层分两批轮训，最多只能进但各公司生产任务都很
天学周期。他以十为一个教
，也就是用个上午的教学，教他们如何实代替主观管客观的标准习‘工作定额原理’，比如第一个周期，学他会通过九理。现‘工时定额化’
的评价中，在这个年代，对工人生产知道工人一的矛盾，就是东家不，但总嫌‘懒种们’间，动时出钱多来加重对工人的剥强。由此造管理者的主观因素太削。成一个突天到底能干多少活干活少，拿工，于是就通过延长劳
削时，他们就用消极怠而工人，也活多，拿工资少天到底能干多少活双输，却总认剥对抗，这样的结果就是。当东家加重工来。为自己干不确切知道自己一
那这问题该，实行如何解决呢？赵昊人完成情况找出有科学依据的‘合理日工告诉他们要紧密挂钩。差别计件工资制，使工的贡献大小与工资高低设立一个专门的部门，来研究作量’。然后根据定额
理人员们进行分组探讨赵公子会给出一，比如‘如何制定合理日工作量’？然后每天下午，个课题，让管
各抒己见，火花，开拓思路。让他们在小组内通过讨论碰撞
名。各组代表轮流就课题发言，然后根据每个组的表现打分排晚饭后，他会让待到
，考察每个人的知识掌握程考试，有子也有论述性的主观题纯知识性的客观题，个教学周期等到这度。的第十天，他还会出卷
、机器、，使工具材料标准化，并对下一个教们如何制定科学的工来。文件形式固定下教他休息一晚作业环境标准化，且用后，第二天马上艺规程学周期，‘标准化原理’，又进入
接着是‘挑给管理人员们。，掰开揉碎选头等工的方方面面计划层’、‘了传授人’、‘劳资合作’、……将科学管理职能工长制’，等等等等‘建立专门
其实之前成体系，不知体悟了，只是形不两年来，公司的高赵公子对江南集团的架构和领导的思想。集团和各官们已经隐隐有管理，无不体现着科学道对不对。所
有茅塞顿开之感，觉番这些学来的新姿势。这次赵公子终于系统得受益匪浅，恨教授他们了，所有人都不得回去就好好实践一
待到两个科学管理改革束，所有人还要写论文，不过可没那么容易门，进行就如何在自己负责毕业。展开论述。月学习结公司或部的
波的继续学回去对自己毕业证，准许他们的公司动刀子，不然只能留级，跟着第到文分都合格的，才能领题分、考试分、论习。二只有课
只能让贤了……要是还不行，那就对不起了，
的重视，让他们好好学的优秀人才拍的庸一次筛习。二也是对集团和公。赵昊如此严格，一是为选了引起他们发现优秀且理念契合掉不合格、不合。淘汰司中高层干部进行才和害群之马，
挑选头等工保证人，他也要从管理管理层要下大力气等工人’，把合适啊。岗位上去，这才是选自己的‘头层中挑合适的的人安排到保证集团长盛不衰的正如他教导
𞲮
公此外，赵峰书院露几面。时间，时不时去玉子还要抽
的学生们上上科给书院学课，露两手收获下他们的崇说来惭愧，平时他还能拜。
，赵公子就真的插不上学生们要嘴了。两百五之年，但今年是大比专心举业了装懂的胡搞，非把这十名学生，都弄得他要是不懂不举了……
的弟弟子、前科传胪华前翰林生了，他为他们全不过赵盟主王世贞……对得起这些从王世懋，华太师之而来的学编修潘仲骖，文坛学四巨头。叔阳，组成的超豪华教配备了辅导天王李贽，昊也国各地慕名
处打着灯笼没王家和华家这种科举世家，掌握的处找的！前两者的实力自独家应试心得，就是在别不消提，单说
本要窍门有窍门好吗？拟验有经验，无可比力，要技巧有技巧，要经，这阵容放眼要实力有实大明，根
掌握文得了考官法此外沿的潮流。这一帮弟子刷声望，让他们番来玉峰都要作文会？点非常重要，闭门，赵昊眼的，不然怎么连范请江南名士，轮书进坛最前还让各家延院举行文会，给这造车是不可能入
生们感生出丝毫不满。需亲自教学，就老师无可以让学不会所以赵受到他浓浓的爱，谁也
直到他东西都不教给师父他老人家，前五名！月。结果怎么样，大翻盘，包揽了殿试他们几个师兄弟。不下去出手特训了们会试考砸了，才看而且华师兄还告诉他们他们一个，当初也是一点科举的
。让一帮师弟们老师在来是老不禁生出明悟，原举业上的指导啊…试之前根本不值得他老师学问太高，殿人家出手换言之，他们不过会试，都没资格接受这…
‘师父’了心，一定然一辈子都没得到老师法登堂下决入室，叫一声……的亲自指导！不所有人都暗要两榜连捷，
(本章完)