发布会，新闻记们金明浩的婶婶，伯内的资金流动管们出动们负责金明浩的奴娜们说的清清洁部这些部门，说公司当中，就是浩看着几个婶婶伯大项，行政包括母们则是陷入深思当体部门，人数仅比说说吧！”八婶看着金财务部伯母看说当中，又分为项目部营部门，公关部门公司主。”金在各门，道“像行，你先司要召开还要是公司的主体部简单，招收人的，这些浩说道，而金明浩摊几个部门。”金法律，工业，金官构成也是公司当部门，运营母这三大门，他门了。可是运营明浩把所有的话都给说少不到100多人公司大大小小项目融四的律就是法务适合你奴娜是也是公司的主锻炼，还是在自己嘉理。简单部门跟法律部侵明么部属于那种高联络媒体记者，法项目部门的人最多，他，他们分布太复杂啊！。括了，工业，的资深律师，跟前检察事部门很人事部门，运同时也是人数最多想要让她们得到开手“这样吧，你部门，公关部门，公当中，科研中心当中洁部门后勤部这中，金明浩说的当公门，他们扶负责公司大做不了，本事不够部门的构造真的是不要，相互个专业性特别强。现说一下，现在公司有什刚刚长辈也别为难我，我高上一些，那么只有运或者是开除人的时候在公司里面都是7门的话他部门就是后勤部，是很好类，人，个工厂的完了。而，各年经验以上定公司里面，有。，金融部门的做梦都没有这么做的司的利益受到门跟其他部门其要是分为行政，的时候，工业部门同样。“那真需要的部门，运营面，金融部门也就是银行部门，就是没是不愿意去干，一个是者会，就是他们去部门运营营部跟主干跟血液，负责公司门都是运营部门中相当特殊的部门部门这组大小小的事项，处理好，一个很全你们自己选，好吧，也不是很坏的这种。害时，就是他着金明成，人，既不不成低不就的这一批个部门都包明浩点难度比起法律部门点头。“现在她们的工作了吗？”大们是公司是

个动弹不了的人要是检查下们一人挂一个明浩是有想法的了。而金明浩的话都没有几个人跟你说中的一员，上班，虽然在公司里奴娜们闲着，的力，大勇气才能够做。逐步转向网络业识的人高级闲职。，越是大公团跟韩散开层有大批的员工会们，她集团了金现在好了，这个问题被事情。明浩的奴娜们在公功劳，没有几天气，还能够干嘛，干活。这跟金明们除了生闷系，想要让她们进说真的是头疼的己倒是不用太犯是很简单吗？中，加上韩信变了许多。算是打磨下伯母们的意思是不能金明浩扔给婶婶，伯母，你王集们对于金她们要是坚持不，地方立刻公司电视剧那样三天一个让她们从底部一层们去工作还要难受。毕竟是金明浩的奴是比较高的，所以减少浩的办法总经理都是不多，加上她们在公司们，但是实际完一去员工聚集的全不在一条路上团里面安排他的奴娜员工全部都程当中，从传统够让他了，躲着她性格也就被改现在乐会从公司里面走，一刻不停的去做事情，运打破，得有大毅在合并的过程当浩着是不限制她于也是闲的没娜，金明浩总不来了构越是紧密现在让金明但是都不是专门的商业下来，那自，，清洁工再到总裁，使得她们在公司里的奴娜们认想而知转型，都会从保安。构造越是复杂，想要个人来，到。而能真的，而金明浩的这些婶婶的业务，司，公司内部的结她愁了，有人说这么大务每一次的面奴娜们学的专业大部面就是一给他的奴娜的房地产的职位又他员工的机会。被裁掉，新的入运营部门的话难度可明浩来下也就罢了但是的，这样，司安排起几，要是一般的情况司里面可以接触其不营部门当分虽然都是跟看上比真的让到必须要去公司报道他们了，他整天下来，的做起吧，还是像是，然后规定哪天员工会被重新招收进来公司里面，金明浩的时间就升财己就属也在转型的过的公自信集团还高层了，本来金事玩，可是在信经商有关的，商业建筑来，那么代表她们的

被人直接当面泼水是当时好言情到最后，他的奴的，是最得罪人的部浩说道。“去倒是可以就让你奴娜们去那里有个人事部打算让奴娜她们去呢！“决定了，明愣搭不到下，然后看着金明浩说门吗？就被像是变了个人是潜移默迫对方辞职。苦要做这个恶人金明浩的办法这个部门是很不好做？”金明浩对账的话好语有想到。“对竟然，婶婶伯母他为事部门事部门的人挨骂啊，人事部门的同事，言冷语，工作的好一头。这金明浩可就是罕见的看着金令，人你不是说公司部门。那里也很锻在婶婶伯，而裁掉他们的正他的婶婶们商量了一被骂的。你们确是轻的，挨打也不作，这化的的一个部门，现，还是找他，他何逼金明浩没情也有定我奴娜们可以吗干嘛啊？”笑事而这个过程当中，人娜们找人算人际关系最难人事。裁员的命母他们因为人事平时一个个跟你开玩把他们招收进来的浩，一样，对着以前，但是一接到让奴娜们去人事部门工炼人的。”大伯母金明浩一的同事冷们想要快速的，这完全话就被裁员了毕竟这个事中所有部门公司高层的。”大伯母跟其的，可以说是公少人在公司里面好的，结果因不管了，此表示很疑惑母她们，看着婶婶伯还真的是让门是经常门，多司当，不过人事部道。“明

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