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逸风一愣，笑道：“陆书记说李的没错，我是人。”省五羊市

呵一笑道：“我们两点点头，陆青云呵个倒是同在异乡为异”客啊。

了工作嘛，服从组织也笑了起来，嘴里道：“都是为安排。”听到陆青云这么说，李逸风

“说的对，服从组织在书记办公会上提，接受组织考核，对干部的要案，我看就很好嘛。”安排这是我党多年以来出的那一套考核方陆求。上次李部长青云点点头：

那套方案可行？”，开口对于陆青云能够对他那套考李逸风眼神兴核制道：“陆书记也认为度感兴趣颇为高一亮，

在省部级的，在基层青云上听说。其实李逸风高官当中执行乡镇，还是第一次的方案，陆情况，只不过那是辈子依稀听说过类似的

出领导连续三年导班子及领内容考核单位将正科（归根结底，李逸风所被评为优秀等次的，不再当做唯一导、领的包的考核标准，而是适当在选拔任股）领括年度目标责任指标风廉政建设三位一体考核。各提倡的干部考用时予以优先考虑。县委组织部备案，提核制度，就是在考核过导干部考核结果报干部和党加入了其他指标，考核程中把dp指标

是要把全县干部进另外，李逸的情况不仅是职调整，具体行一次岗位轮换导班子成员进行轮换乡镇领整。风还提出了一个计划，范围之内划，将会在全县的岗位调调整，按务调整，也包括各自照他的计核心内容，把九个就

决办法。李逸风队伍，除了贺家镇的内容，最后说部团结问题。行干部队伍比较团次全面的岗委书记的缘故，领导”队伍战斗力比较弱，再一次跟陆青云介干部班，是迫在眉睫的解一严重影响了，我认为现在全县的，造成了领导干部发展。所以，我认为进结之外，其他子成员之间的乡镇，都存在着干绍了这个计划位轮换的关系不睦各个乡镇经济的书记是因为你兼任党道：“陆

西，却让陆青云大吃一并没有说的太过于时他跟自己说的这些东细，书记办公会上惊。详只是一个提议而已，但是此陆青云瞳孔一缩，当，李逸风毕竟天在

完全调整，把已经成。说白了力，力镇的班子力工作，否则就得不显而易见，这种调整是的掌控打破，逼着那些型的利益有利部们努有利于增加县委县政体系府对于下面各个乡镇领导干到提拔！于增加干部队伍的活，就是把下面乡

是强各个乡，希望对达。不得不说，李逸风干部调整来增欲速则不镇班子的战斗力前卫了，个重要的问题，那就也许他的本心是好的忽略了一的这个想法着实太过于，但是他却

这才有了新镇领导干部条按照现在的情况来很多地方确干部考核制度在华夏被成功推的考核办法，着已经少有发生，实存在着完整的利益经济的发展。从根实有些超前了。为了能够在任期内出，李逸风所法。但是，那时候考核办眼前的蝇看，干峰，阴奉阳违的行为弊端，有些乡央对头小利。而且，因为各部考核制度的在李逸风提出来在很多乡镇都形成了一制度的人民群众的利益，只顾考核，正是十年之后，干部任职期间比较常，，华夏中广的干部力达到了一个高自于地方的掌提倡的这种本上说控诞生。而现政绩，不惜破坏链，阻碍了当地

了沉默当中，划，很大程镇领导肯定会坚自己的利益，否则的看到陆青云决反对的，不为别下面那些乡力支持这个计抵的，就办法不语，李逸风也陷久久们的强，他知道，自己提出的，他们也会想话入度上需要县委领导为了制这个计划。

青才缓缓说道云沉默了半晌，，有些急了。”陆：“逸风同志

一红，略带尴。”李逸风一些着急了明白过青云的意思，脸色来陆愣，随即尬的点点头道：“是有

他李逸风没有组织纪打个招呼，没准在书记和孙庆丰，然后由陆程仪和孙庆果不是陆青丰会丝毫不给面子的开始批评落下那么难如果能够先跟陆记汇报，可是青云这个主管的党群书怕他偏偏绕过了陆青云接提了出来，如办公会上不会律性。在书记办公会的时候直动，表示了赞同，恐云一时间被他这个提议所跟县委书记孙庆丰提前青云这个党群书记去他很清楚，这件事自己堪。

如此，列席会议的李，组织部人记办公室跑的特别勤，李逸风也是有几天跑书耳闻的。划为不可用的一类常务即便是逸风也被孙庆丰副部长侯天龙这

重，大部分乡镇领导班但县组织干部问题确实陆青云而且还给予了问题。最关键的是，很严自己解释了那肯定，这就详细的听着，在他心里，也是意自己出来，不意味今天叫识到了顺安子所存在的个干部调整计划，

“陆书记，给你添麻烦了。”李逸风诚恳的说道。

为部考核办法来是要犯很大的言而喻。不外经被其他常委所要借着这个干。出了这个自然是不自己因这个时候出面，可贸，很大程度上已能让人误会他是想这个时候陆青云主动联掌控全县的干部队伍然在列席系自己，其用意忌讳，很有可不容，他很清楚，乎是拉拢自己，但是他议书记办公会的时候提动

题，到时候措手不有干部人事方面的事及的可是你我”照，咱们按件事我还是要提客气了，不过情，及到陆，以后涉最好是先跟我二人啊。青云摆摆手道：“逸风醒你组织流程走，免得出什么问同志沟通一下

，你们组织部呢直也在考虑自己的全市乃至全省都差不，我一况跟镇的主想了想，陆青云又对全县各个乡你提出的这否能很好的履行个办法，咱们先把基，然后再，不过考虑其他的事情…，派一些人下去，…”呢，把考接着道：“其实，我看倒不如暂要一下考核，主础打好要领导进行核的范围定在他们是咱们顺安的情职能上面多，错综复杂啊，时不如这样

刚才陆青云陆青云刚才个人都没逸风则是在回味提出的干部考核有说话，想什么，而李，陆青云端起酒杯不知道在四海酒家的包厢里，陆那一番话。青云和李逸风两

安县，就饱受争，历任市委年轻人究竟能做出多关注的人，从他大的成绩，也想看一看作的了解县委书记的冲一来到顺部副意发展多元化经济。没办法跟刻，但是对于陆组织一直都是一个被，陆青云在顺安县，部长部长之前穷途末路青云这他在就任顺安县个年轻人，李逸风更多。大家他什么时候会突科长，科长。对议，不管是的思的是一种怀疑的态度也可以说是非常的深，还是执路，人们既想看看这个组织部干部一科副于组织工

没这位党群副书记有可，陆青有丝毫开拓进不太管理，用这个党群书记大多数时间都警告，不敢再出幺蛾子为了。当上能得到了什么不过说来也是奇怪李逸风的伐决断的一县委副书记理解分管的各个部门，平时多人甚至认镇的工作上，对于自己，都是一心扑在贺家，云自从取的意思。很万里一案当中表现出杀之后，除了在蒋，根本就是中规中矩，面，剩下的大部分时间

云跟李逸风不过一个官场老油条，陆青云刚刚的那番的一席话，让他今话，完全体现出了天，陆青对于那种流言嗤之以鼻的老练与精明。

效的解决办法。换制掉。虽然看题，希望队伍当起来有些激进，但是不个干部存在着很大问风十分清行之有这种轮换考核制李逸度，把干部楚，自己刚刚中的问题解决度，说白了就是承认，这是一种得不提出的那干部能够通过轮因为现在顺安县的

的问的疏远自己了。人渐渐是在书记办党性和原则驱使李逸风题，，如果不是一个党员的公会上提出来罢了区的，要知道，仅仅，可是现在已经有很多是绝对不会主动踩可是唯一这个雷把这个办法说出来，己着自犯了太多人的利益就是这种考核办法触

围局限在了对领导级组织部派人考察我们一不调职重要的是，这种考察但是陆青云职能根本不涉及任何，说，陆青云把考察让李成绩，然后决定个干二不调整班子考核，也就是么。范人的利益，好像上逸风心中一动。的合情合理干部自身工作的考一提出的这个办法，却是他说的很清是否提拔一样。最部的察上，就楚，这一次只做成员。一切都显得是那

不过真的是这样么？

那些考核不合格的领什么叫合格？优秀？什都没部会有什么样的处知道，考，核是要有一个标准的，有透漏。对导干么叫不合格李逸风不相？而且，对于陆青云这话根本就是只这一切，陆青云，要理结果？说了一半才一天在组织部门工作了信，他又不是第

就相信，这绝对会在。顺安县掀起一场风浪察标准，李逸风不说别的，光是那个考