的介绍。，不单因为老朱上陈元庆了孙良算是看
七八糟的东西。这个人以往的履历、业绩都很漂什么绯闻轶事这类乱亮，也没
及管理方法这些层类似，但他们更多关注业绩数字投资方实际都有自己的面。与猎、个人品德以调查渠道，虽说多少头干的工作
履历核实、背景核实更某种程度加深入和专业。来说比之猎头侧重的上
查并且可以野成为他们内够禁得住如果能展现视才能进入资方较好结果的人，这样严密的调定的人选。
交了份成绩良好的答卷，朱总面谈给对方留下两成是他与孙良以说的因素在的印象分数。下一成来自他本人的形象，还有这里面只占到一成，剩陈元庆以往经历可
了！”孙良自的猎头，还是说他自己。到“不知是智亚哪个猎头挖他的，真是太走运言自语，不知是说智亚
长曹源先，孙良首先拜访了老朋。河股东之后友——现任董事在重新成为汉
多参与，帮自己坐望他能甚至提出期老曹当然够更欢迎孙良归来，稳这个位子。
他俩原先关系就不错都有相互借络起来。，彼此重的心思，所以很快热没有利益冲突，倒是
一年被意外选为董事长的，当然这的结肯定是各方力量妥协曹董是在朱总病倒的前果。
意给人家做提线木偶，向导董事会方他希望可以逐步成为引宁可选个没什么太多坐可并不满的那个人。的人选，但是曹董这个位子，他们根基、大家都能接受为了不让老朱
董事会，然后再帮孙良回归给了一个契机，他打算先造一个置。烟雾弹让孙良进他争取到执行董事的位入
意见见候选人。，并同这位新总经理了孙良对后朱总时代的考虑和建议取他推荐的做为交换，曹董认真听
智亚以来最坐立不安，今天是怎么了？静到前的几个单子好像都没这么患得患失这天可以说是许的日子。也怪，以
的心情，她干脆找借己为掩饰自，跑到北四环的试结束再回去。口外出圣心书店要了杯咖啡，打算在这里坐到面
伊德趴到底是想看书呵瞧她，仿书堆上皱着眉书店的老黑猫弗洛是不想看书呵？佛在叹息：这姑娘，你在自己最爱，还的哲学里那只著名
许静单手页而已。，竟是才翻过看看自己面前翻开的那本《托腮白了它一眼，去一中国古代造园艺术》
童区去找更有趣的伙伴弗洛伊德终于“喵”了一看不下去，。朝儿书架，又跳了道上，不紧不慢地到空调通风声起身窜上
午五点多周大庆才发来望地，据说和董事长相谈甚欢。场面试直到下然不负众通过了第四消息，陈元庆果
完了“么？明明俩人四点！”许静抱怨挂笑，明滋滋地。唉，就不能早点告诉我言自语，地自就聊显心里美嘴角却
人知道，明早再爆这算了，今天太晚来不及让所有消息也不迟。
新成单——魏东最近明的铛“作响，那是向全顾问有了公司宣告某位新举措。在门口的小钟“铛发她仿佛看见魏东挂
之间在有战展面部识别这样的新战保守原线，而不是跟风拓这并非他们之间曹线，但。董更希望的最大矛盾据老周讲，曹董和朱总基本方向上略有差异，
光环始终其实曹董因为别希望得朱做在汉河到总经理的理解和支持影响着企业。缺乏根基特，然而老为创始人的
总眼色，曹董事都会先看股东利益。朱考虑却希望大家更多主要干部凡
和思考这是所谓站位不、角度不同，。决定也不相同的结果同
，他也需要董事合但陈元庆做为新人同样消化。迅速吸收、长的支持与配基，因此更能听在汉河没有根取曹董意见并
两人这就是为什么能够融洽的基本原因。
汉河传统进上交易平台来推动甚至是利用该平台行境外营销。产品线的销售，，陈元庆注重发展线另一方面
。空间的新方法业务想象新人的个行业无疑为曹董提供了扩展建议充满了关这样的思路注和期待，自然使得老曹对这
该不会有问题了。”周庆山说。“所以，我觉得你推荐的这个人选应
良的手推荐的吗心。董知道他是由朱总经孙是有些担“可……，曹？”许静还
“你放心，有了默不会提这段。所以从面”之间就是孙良推荐给曹董的。契，大家都上看，从开始朱总和孙良陈元庆就
周庆山下想这姑娘在担心什么停了怕自己收不，笑着问：“你是不是到猎头服务费呵？”明白
知道，我不过是个打工留给老咧嘴地痛苦：“您板们许静在电话这头呲牙的……。这个问题还是做决定吧。”
“么大手笔良。周庆山呵呵地笑处！我告诉你，孙是智亚哪位顾问这一直在问朱总，少不了你的好，说：你放心
费的话题另得到孙良的赏识，源不断啦以后的订单估计就源说，你要是能！”我估计见面。服务，他很快就会安排你们
静立刻明白了这话里头半就行。、或者只要一的意思。果真能这样，那服务费宁可不要了“借您吉言！”许
情立刻像喝了那可口快乐水一样她心无限舒爽！
待遇谈妥，接《录取通知书》）了和人力总监上一面，然后把薪酬只需要再。下来就可以等着拿o陈总现在ffer（再象征性地见
凡都是如此了，肯定就会有不高兴！：这边高兴不过呢，世上的事情大人
立即职务的文件。朱总见大局基本布好，交了辞去董事和总经理向董事会提
。入董事会曹董认为这一切都是孙成过，于是顺水推舟帮助孙良进良在后面运作的
年龄、大家发现总经理人选，而是最出众那位。是迄今几乎更方面都历、业绩、到的四个人选中陈资位置董事会收不久，元庆做为新学孙良向董事会推荐了历，这
念地被决招呼，这个人选定了。董已经以上执行董事打过基本毫无悬和半数加上曹
高兴了。这样一来有人不
么不能转老员工之一，副一次销售部门干部聚餐很快朱总听说高朋在正我，公司最早的：“总当了五年，会上对？半，凭什此极为不满
老朱就子，人摆在眼？他？前都看不到么凭什么是个瞎该向个新人屈膝称臣
他早点表态支持我，怎么会花落别家…白跟了他这么多年！如果他根本薄情寡义，我现在…？”
到这话的时候半朱总听天没吭声。
解。理“你别当真，轻声开他那是醉话。”周助
心里话，是他心不是醉话。怕，他已经期待了很多老朱摇头：“那是他的年吧？”心念念的期待。恐“不，
位置坐得更高些呢？尚且吃力，我又怎么能为了情分让他以他的高度做现在的”只可惜他不明白，
他说说这些？”“要不，我去和
决吧。我后面的人的义口气：需要提醒小，尽自己“不必了。”老朱叹。后面的事，务。交给去解陈“我已经辞职等待交接只
他，他又能在汉河继续否容走多远，那是他至于小陈能自己的运道和缘分。”
的。略就可以完人如果较起真来，那事可能不是选择忽
一负责人岗位也为配合其工作，高鹏这个人，能力上不过中，因期坐在销售第他加了副为他的资格和长，同时之资上的缘故人总的头衔。朱总同意给
，搞得销售像、空都视若久而久之，他自己的地盘一般，这降的人总本和能地把销售业务看作了但了。高朋不仅觉威胁并予以排斥外来就有些过自己的领地，将一切得自己有做副的资且想当然力，而
是国家——都来源于上级最高权个位子。切高层的一有谁天生就该坐那权力——无及其代表的赋力机构予或任命，没论企业还
不是过于天真就是过于自负！不懂这点的干部，
多了，就容不自负的那种人。下面是……。听然，高朋属于显吹捧的多了、好听话为我就是、就应该以得其它见解和意见，自须是，甚至必
名。朱总早就对他这种倾向进行过多次的批评，甚至在干部会议上予以点
刚开始的时候还管用给第二梯队的时分部总让位支持和纵容下，在部间迫近越发明员工的撺掇，但在董事会部目张胆。下，高朋台也随着董事会要求朱对老朱越来越不分人明暗的下及其他老满，对他的抵抗和拆
随波逐流的人。好在曹总还不是个
替老朱地位。有个新的大势力出来顶出现任何场面失控实力见朱总的被削弱，但也不他虽然乐，更不希望想在自己任上
、撤职。高朋也只得偃名闹得过分所以在朱总被气病的干部降职他立即趁机喊停，将数旗息鼓了一段时间。之后
己做接班人后迟迟没给开始向朱总示好此他正面答复他又。，不断让他推荐自。但令人失望的是老朱
朋发现对，新的总经理人选事等到高情不已经提交董事会批准。
掉了！高朋勃然大眼前就怒。能到手的鸭子竟还飞
。是董事，他骂老头子病糊涂了，骂董事想出手相助。可他不会那帮人临到关键甚至不是股东时刻都不，对此无可奈何
个目标发泄出去。处打量着，盘算要把这股怒气找于是他目光四
庆山。他盯上了周