已经猜到了似乎不出什么意料，大。对于吴家昨天这国正被开除，

候，显而且着所有的人就对吴国正听大智当上了当事人。绪很激动，到这个消息的时破口大骂，还将周文豪也给捎得情

反应话，有什站出来说。”道：“不要在那看对着人群中的吴国正喊里躲着说，周文豪到吴国正这么大的么不满的给我

吴国正一脸说道：气和怨恨，走“出来又能管得着我吗？”，你还群，对着周文豪远华公司的人了人出的怒怎么样？我现在又不是

才我说出来的处理决定“你对刚？”，有什么不满吗

他拍你们的马屁拍得主管够狠的所以，从工人直接跳，现在还利“当然，你们我在怡和仓树威一个个也是喜欢溜过理货员升到了须拍马不就是这么不满了，这个王八蛋步步往上爬的？哼！踩着别。”真用人的肩膀一舒服，的人，我知道你们这些领导，

“吴国正到吴国正面前出这样严肃，厉声对他说道。，一脸满错吗？”大智走的事情，你如果对我不出来以直接说出，你难道还认为自己没来，但是昨天你做，可

错，老子我就是看不惯现在做主管年的时间，有？”里三年了，毛都没混出来一根，你一？我来这了，我付出的汗水比你少吗你，怎么着吧“没

比大智要多，对大没有受到别人的赏识智的恨意。的理由，那个心理不平衡，这种心理的落差，让他充满了应该升上去做主他却认为大智不管，也认为他的付出吴国正还是

的，所以他只有将皱起，紧盯着吴国正。道该怎么回答他这些话眉头其实大智现在是不知

，上面的兢业业的人吗？”己问问自己做了什评么，一的人，你认为你“你来了三年，你自一个兢天到晚吊儿郎正说道：有资格去批当，干活的时候埋怨一边的周文豪对吴国过工人的最高工资？你最多的也是你只会埋怨没有执行力第一时间执行的？一个工作安排时是，你在哪个月拿什么时候接到

的鼻子骂吗？操！”钱请人家吃饭喝妈的能够站在这里酒，你他如果不是沈智饶昨天“就说昨天的事情，晚上花了一千块指着人家

，这是大家从来对他骂了一个脏字了一没有见过的周文豪。训斥周文豪怒气冲天地对着吴国正劈头盖脸地番，最后还

。，所有工人顿时又哗而他的话一说出口之后然了

大智自掏腰包一和何军的处理决定？千块请人家吃饭喝酒，才换来今天吴国正！

他们都感到非常地震惊。

告诉你吴指手画脚的抓的局面，你免于家沈智饶昨天和老了一继续对着吴个小时，然后情了几一声，被请他们吃酒，你脑子进倒好，还不知廉是沈智饶国正，就凭你的肩膀，国正说道：方会议室里面，给你求你还承担不起，是人们的议论声，干咳了水了？万块的”一起在甲人昨天是怎么想的吗知道甲方公司的才能设备，我板要报警，你他妈的家“你饭喝将你给抓了，三？人家花大笔钱耻地在这里对人周文豪听到工人

人吃还自己掏饭喝酒后才将这个和何军求的情，而且大家这才知道，确实事情摆平的。是大智给吴国正了一千块钱请别

令人折服的领导形象。式树一个钦佩立起了一个有同事的心中家始，大智在所的目高大威严，，正光，也是从今天开在这一刻，大不由同时对大智投去

吴国正是在众人鄙夷的目是在他光下离开这个怡和仓的，但给大智投向了一个带着感激的目光。离开的时候，他

智的心里其实还是有些感触的，一个人真的看着他为做错的事情，而不能行差踏错的。离去的背影，大给自一份工作这么简单，因最得己心里留下一，否则，失去的肯辈子的阴影，那才是定不偿失不是

该同时进行：在以后的管理行为素质要求，也应这个事情给大智敲工作开展中，对工人的和重视。响的警钟就是

智也是第一次看到暗面。了一些人性的另一个阴而这一次，大

想上在，这个不得不让大智心里一些困扰，而现了极为恶劣的影响了一些事情，对他和其他的人造成对于以前的方青，感叹给大智造成他只是在思，吴国正却实和言语上人性的险恶。实在在地做出

人。为第一周文豪给大智三理货员，再加上十个叉车司机，让他批的开拓者带着一起到er仓储，成，七个十个工

其他都是一起过来的跟他冯文，除了林和戚少晖是他挑的人之外，由周文豪安排的。

离也只有几百明天上班，大智就带开工了，虽最后一天，个在西着四五十个人前往仓库的中间位置。个仓库相隔的距，他们的宿舍在东，一国庆假期的米远，可以一个然两，就在两个er仓储去

上，景培吃饭，感自己的栽培。这天晚谢他们一路对梁大智请周文豪和

了。来远华公司工作一年三天的时间，就刚好大智还差两

激动，除了说豪和梁景培，大智显得有些将自己内心中的那份了。对着周文一些感激的话，他不知道如何感恩的心给表达出来

正的事情除了上次因为吴国。坐在一张桌子上吃饭，之外，这次是第三着进和培叔一起吃饭，大智觉得很是愧疚培叔喜欢喝白酒，对此来公司，次和培叔他喝，自从大智一直陪

重的是大智的那份冲出现一丝一缕的缺陷，也是这样。的，他看的能力可以差一点，可直看好大智的，他可培叔不是这么想人品却一点也不能然，人品也是培叔一始终认为，一个当人和勤奋，劲，大智同样周文豪是这样

排的工作任务，从来周文豪二个月开望，勤勤恳恳地做文豪留意需要他配合的，他就始始，他看到大，更加没有怠慢工作的终冲在了好了每一分上级安有让他在大智进来公司第第一线。们两个轻的小伙子了有发态度，最智第一出过一没声的怨言，一年下来，大智没00，他便暗中让周上了30大智这个月的收入真的冲难得的是，只要失个年

管的原是培这就叔为什么因了。要将他培养成一个新主