原因第七不顺都会有章工作
工作不会害你害你。，只有人才会
如做了某某工作我们在职场上，经升职的关键时刻，却偏能赚更至于不到工常会遇，以作害人多的钱。譬如说在偏要出差。的情况。譬
于是很多人就觉得，自己运气不好会来害自己。时刻，工作就，每到重要
的，职务也是死。作是死的，工而职场却是活的实际上，
作，而是工作背后的人要看清楚，真正在对你起决定一哦性一哦作用的不是工作，而是人个工作或者职务对你产。所以当一不是工生作用时，你必须下手的职场的活是因为，在职场中。
的，因为它们都能做万物之主。个死物脑。而人是最可怕的生物，所以人类才没有智慧，没有头是可怕这个世界上，没有哪
万物都可以拿来做武器诚可以攻击，工作对职场高手而言，万事也可以攻击，只的，都可以加以利用。攻击人。待人以有利于自己要是
在职。也好，职务也如果说，你得万事万物都是工作好场上过得不顺心，觉在与自己作对，无论，处处都荆棘满地
那么，不需。所以你只要找。很简单，所有的困难要太过纳闷，能解决一切的到幕后的黑手，就制造问题和麻烦，都是有人在你遭遇的困境其实
1.职场式囚笼，任何因素都会影响你。
在某一天猛然跳职场其实就有的事情，所有的工作子长是个囚笼了自然会感将出来，给你致命觉到。所有的人，所都会，身处其中日打击。
你的牢房，而身边的你进入了职场，实际牢笼，职务就是枷锁。就是进入铁链和一切，都是
职场中的事情抱着这种小心谨慎，只有思想的人，才能够对是陷明白处处可能阱。
人从不往不懂得这一点，他们以为只有敌人胜防的东西才会害人，却不晓得，敌亲手害人，新人们往。他们使用的都是你防不
们却有可能被人利职场中，能备在的。看起来，，是最需要防一切可能都有利于你，够影响到你的因素但在关键时刻，它用，从而产生反作用。
西，的武器所以一个别人。都会成为他们笼为房拆囚舍，所有禁锢自己的东攻击职场高手会，到紧要关头能够
职场中的不为你所用，就为别人所用。万事万物都放在那里，
所在。Ꮆ有事情背后都有人存
人的世职位的重要一哦性一世界，更是因为工作、界。但人们总会哦，而忽略了人才作用的。职场是工作的是起决定一哦性一哦
痛苦时，你会责怪职当你承担着会责怪工作，但在给你压力。工作失败的的工作压力时，你职业。业，但实际上，实际上，这是因为有人当你感觉到铺天盖地是有人在规划你的
谋划都有人在决策，乃至，过程中都在参都，结局是人在于最后的奖惩也是你在做的每件事情，源头有人由人来指定。与
不身上。所以在做事的时候，千万，而是要放在人做事就是做人。能把目光集中在事情上
人身上，意力放在职业上面你命运的人。是能决定尤其是你的上司，那才，更要放在，也不能只把注职场中讨生活
只有搞清情。和意图，的想法分析出他可以游刃们的利益倾向，你才后的有余地做好每件事楚人，弄明事情背白这些人
人，往往最后会撞一鼻把事情当事情做的子灰。
千头万绪总有ᐚ主谋。
之为势。形，我们称个人遭遇困境的时候，一般都是千头万绪当一糟，会觉得整个职场乱糟都在对付你。这种情
你，你就像如果当势有利于是乘风破一哦浪一哦那样而不利。势不利于你，所有事无往物都会与你为敌；
的一切都不利于自己时只是什么，但你只，那就是势不在要懂得，当感觉到周围明白势是一方。浅显地讲，可能很难弄自己这
，没有人记得你做过，个细节都表现出竞争对手将获胜他人；论功行赏时，。；竞聘时什么譬如做业务时每所有人都属意其
无力挽回的局面，这时该怎么办呢？看起来是
的背后都有人候，就要善用人的原则这个时万物存，要记住，职场中万事在。
越是千头万绪，源头越是简单。
细节叠加在一人。而你要解决就算几十个几百个问题，决不展。能纠缠在细节上，也不起，背后真正的主谋，可能就只有一个能只关心事情的发
这看清楚，究竟谁，谁能在事情背后件事情的关键决策人是起决定一哦性一哦的作用。你需要
，战胜对手找到这个人，才能扭转只有大势。
4.善用资源才能避开陷阱。
有些人很痛恨自己的工作，成就感无觉得每天所做的，根本就是瞎混日子过。都让自己毫
何人的任何工作，而实际上，任资源。事情，都可能是种他们做的每件
变成为自，将繁琐的东西都己的资源。会变废为宝聪明人
手里就是宝贝，你手甚至可能是武器。人会用；在万事万物，你不用，别里面是烦心事，在别人这些职场中的
每个职场人的思想遇见一桩事情时么变化。局面能有什，要先想对自己的好处和坏处，再想对别一定要具有发散一哦性的好一哦处和坏处，最人，当失败后，想它完成或者后
只有经过如此这般的考如何利用一切。量，你才能看透一件事情的所有可能一会明白，你应该哦性一哦，才
，被人害了都不明什为在么？白是为什么现在很多人职场上
切他们眼里，可以成为自己的优势。因为他们的陷阱职务只是职务；但在职场高手看来，一想，只看表面，所以在都是工具和资源遇事不工作只是工作，，既可以变成别人，又
么时候看你会不会用不管在什。万别恨自己的工作因为是工作就会有好处，就了。都好，千
5.永远不要直接与人为敌。
。人选择被动挨打己的职场对手，有的大部分人都有自，有的人选择主动出击
槍地火犯一个一哦直斗。愣愣地才是战冲着敌而职场新人往往会拼，面对面地吵人进攻，认为真刀真毛一哦病，就是架拍桌子
在骂绝情之后，利用职场上辱不是战斗，这的资源进攻对手。个人形象减分。真正的和人正面冲千丝万缕的事突的，他们往往躲你的只会让高手是从不
候却要出差，那是因为你业务快要谈时说，当你了，这也是对对手。安排了出差给你；价却泄密成的时候，就如之前所报手在暗中捣鬼当要升职的
更不他们并不需要拍桌子骂作去打击人，用职场去人，因攻作用，为这起不到任何击人有用工，那才能起到奇效。能令别人承认失败；只
，免得腹背受敌网中，这才是声受损；而应该是将对不可公开与人为敌，切上上之策。，名所以你在职场上手置于你布下的天罗地
案例：
移到商行、超市和医一向家型器械，所以业务为主，业而做一些微调。譬如前重心逐渐转哦药一哦连锁店。用小公司华东销一经常会哦售大区的业务，几年时，他们以药一哦代表。这几年务员就是医一哦市场变化按照向医院提一哦供大型医疗器械的，公司的业务系统转a
每天躺着吃都够很重要，谁能够谈下一了。在新业务背景下，家连锁机构合作的话，变得售额，端渠道等于保障了每年数百万那乃至上千万的销一哦终
。而如今，真是天上哦售大区的面前饼，正巧掉下个大馅落在华东销一
一哦售情况，可谓ldqu好人家&rdquo一哦售可达数亿o;好人家”每年销强力地位。a公司元，这还是多品的大渠道商。的产品在&;是公司超级占据着市场哦药一哦店，一直ldquo;牌竞争下的销龙头连锁一在华东区域，有一个&
的货，那业绩彻底赶出渠道，这一l赚取更多的利润品牌独家代理。，行一哦内一哦有风声能够拿到好几牌合作改为单一进一出的差距等于销一哦售量大翻以上的有优势的，他最近这段时间事对于生产企业来说把多品可就更低的代理价格，从而渠道，如果只卖一家dquo;，说是&dquo;好人家&r不说，还能把竞争对手的好消息，这么强力的们。这传言连锁一哦药一哦店番，每年至准备改革dquo;来说是大了。合作方式，，更是天大少有八亿这对于“好人家&r
消息一传出自己能够起来，派出大区经理挂帅的一顿时乱作一，五六家竞争大企业，行业一哦内一哦哦迅速动员哦团一哦队，确保一哦团一货权。拿到独家供
在华东区也只能提说，&l都不能销一哦售。一哦售一个品牌的医疗就被&o;一个连锁一的连锁一哦药一哦店家代理。也就是案并非单纯的独家代一哦药一哦店的高层证理，而是双向独没过多久，消息ldquo;好人器材，而这个品牌的医疗器材哦药一哦店，在别锁一哦”连家”连锁o;好人家&rdqudquo;好人家实了，药一哦店将一哦供给&ldqu只代理销但正式的方
司来说，还是一块部分业绩保障，可对于几肥一哦肉一哦。大公巨大的然会影响到一了双方利益，虽这个方案
;连锁店达成这疗器械占领华东区七成市场于尚无龙战器械市场来说，简直;好人家&rdquo翻天覆地的改变。样的略合作，就是头品，这对牌的医能确保自己品牌的若能与&ldquo
。生意了怕也恐是a公要的这，司近几年来最重
自上阵，给华东大各部门通所以鲜于亲件，命令区所有销一哦售人员发了邮个单子给拿下来。力合作，务必将这
都要写一个目组，增加一个大够谈下这桩生意，集一区经理。主来管理连锁渠经而鲜于考虑到自的方案被接受，谁能的项地升一级战略合作方案。据理可以升到大的职务哦不惜在华东大区区经理。集一哦团一传，谁下副主管以上干部开设一个新命令手管可把权力下放，以升经理，哦团一哦答应给平道合作。己能力有所不及，干脆
。们，人打电话做业公司在鲜于的监埋头苦干，趴在电脑案呢的人都行动起来，尤个风声，整个管督催促下，更是发了其务，所有人都在是小西区的过他们办公室时就活，路经理和主前琢磨方看到，压根没可以听到这疯似的干
务来，那必定是他们三人之一。有人个难得的机会。三名能拿下这笔大业出一哦色一哦的青年人才，业小东区虽然没这么他们三人是目前华东大区公认能力最强，最为可对冯晖，如果说a公司绩、林丛、王小峰这三个总是排列在大区的前疯狂，佼佼者来说，这绝对是
实战派，他在本城一哦每天都和始大肆连锁店都跑遍了，以三人放下手中客户，研。景深厚，开开始各显神通。冯官方，几乎将&l哦精一四处乱窜的是各种数据分析，合;好人家&rdqu力求做出最一dquo活依仗着本地官哦细的调精一哦算；动，所做方背领导吃饭；而王小峰是林丛内一哦o;所有作方案的一哦晖是学院派，他第一步
客人。周，这三人极其重要的时候，时间过去一来写方案，这都有斩获，开始静下心所以除了老客户外，基本上没空去找新对于他们来说是
王小峰的道姓地找王小峰。，一上来就指名也不知出了很多新客户但偏偏是这个时候，事情突然多了起来。怎么的，最近冒
当于赶跑一百个功与否，王小峰都得按牌效应，相信赶跑一相户大小，不管成的客户是不能，所以不管客其重视不接待的，外资企业尤个客人就按照规矩，自己找上门照流程填着去处理。来表格品
个人找三上门。了这几天，最多时一天后来变成每天都有，到隔差一开始是五的有一个，居然有三
住了，以这种速度呢！但王小峰真的有些撑不肯接手啊。，大家都在为方案磨着这种关键时候这下子，新的战略合作方案自己所有时丢给别人，也没人不够，，就算间丢下去也而拼命，你就算想把客更何况自己还琢户
户谈事情到八很晚，就算陪着客无奈至极，只好每天王小峰加班加到做方案。哦一小截时间来点多，也要一哦抽一
脸地在&ldqu便停下脚步，一哦做三个小客户的ca说了声：⮗陰一哦陽se，怪气地周多，王蠢事。&ro;蠢人自有眉苦小峰被拖得持续了一这种情况惫不堪，那天林疲�一哦丛走过，看到王小峰愁
quo;什铜清楚。&rddquo;你说峰听出他话里有话rdquo;王小么意思？&qd�，&l
rdquo;哦店的生意可林丛叹了口气：&ldo;这种小客户做得么下去，连锁一哦药一爽吧，你要是再这就与你无缘了。&
quo;客王指名道姓的，我又小峰直皱眉：&ld户非要找我，而且还没法推。&rdq�
;个新客户找上嘲道不个月都等找你的人？”你o讽地笑：&ldqu难林丛不到一门，现在每天都有专门觉得奇怪么？以往一
什么时候变得这么有名指名道姓地找人“确实是有王小峰了，所有客人都知，可都是找公司道我，也不会啊，我子上来的人是奇怪，我们这点点头：？”行认着牌
是不会冷哼：&ldquouo;说完就扬林丛长而去。;算了吧！工作自己琢磨吧。&rdq害，只有人才会害人，你人的
虽然林丛没，不过以里面确实是有蹊跷王小。峰的头脑立刻就有直接点穿症结问题的想到：这
表面是做小峰左思右想，而在信件的末尾则悄没不要其他的服务，的东西好用与否，要一句，询问客户声息地加上回访，关心买去终个客户发了封邮件，么知道自己的名字的。王是怎于给最近的几
发邮件料和自己？&rdqu�当：&ldq不是你自己有几个干信中直截了脆的在客户回信陆续过来，的身份告诉我的么产品资⮗显得很是无辜，，把公司
信，一个头有户都没dquo;帮忙显然是有”。客户呢，王小峰开拓怎么会去这两个大，他为了攻时间维护了，又人在&l关新方案，连很多老客新看着回
于是王小峰再问过来邮件就知道是冯地址，王小峰一看，客户，自件自我推销时，用的是箱。客户发什么邮己之前发邮晖干的。
那儿备注一份，所以么不小心，开的。也是企业邮箱，却不他所用的邮箱虽然王小峰知道，业信箱，技按理说通企里让技术处的人公室主任，所术部都会在他用过的空邮，冯晖做事没那人开个从是一没见人有箱。可王小峰是办是他专属的那个，而这是冯晖私下
兜生意，推销客户呢？题是，冯晖干吗要给王小峰可问
晖自因后果。冯入连锁能全力投小客户来拖累，终于想清楚其中的前好王小峰然没有这一哦药一哦店的新方案务，他的主要目标冥思苦想了大半天的时间么是用这些王小峰去拉业。，替王小峰，使得王小峰不
里的战友把矛头对准王小峰开战才符合逻辑啊。呢？他们两人可为什么冯晖说是一个战壕，冯晖应该和林丛同时是张宇的人，按理
张宇是把脑袋想破也想不那真；但最近几个月跟着有长进，气冲冲直接去质问对方王小峰自己仔细想想，磨练的他，确实大终于琢磨透了。如果是以前的王小峰，出来，最后可能还会
会陷入乱战个都是人一。中，让实际上，冯晖并突，这两还手，到头来两人只手，他必别人渔翁得利不会和林丛发生正面冲哦精一哦，你一出
边，最后只能张宇，是副总系统而王分配支持。宇不能偏帮任何一两竞争一件事情，令张实际的利害冲突。因为个两边平均都是小峰和冯晖两个，却有的人。所以两个人同时跟着
少了很多，这样的力景。所以冯晖必须在起跑力，最终和决赛线上就把王小峰给淘抗衡的汰掉，度，是没有办法和林丛的背获得的高层支持就如此一来这才能留出余对手林丛殊死一战，冯晖能。
哦毒无比。己在摇篮里。而冯晖不是而是利用客户来拖垮王缪，要将自王小峰心中明白，这是通过直接手段，这个也真是一哦陰一这手段小峰，冯晖未雨绸对手扼杀
峰也上太不将，出差到外一哦店业务的关键时候办一个道了冯晖的心思，但起冲突想了一招，他干脆借着锁一哦药知一哦时间还有一起客户的业务为由过冯晖的客出差划冲突周就要截止了，为了避，把时间花在交。不过，，在外晖的客户战略小峰并没有想和他了出来。方案递一哦自己的间，正好名正言顺地避，王小大军，他在宾的时馆来。如今正是连里日夜赶工，终于方案给赶的王现在虽然户开冯地躲了算
用资源布下几枚过招，都不用正面一你有客户攻势，我有客，就这正是哦交一哦锋，利已经能分出高下了。棋子户遁法，高手
，王小峰原本不知道可林丛为什么要提醒他地里出手暗疑问，？：冯晖在
于和张宇每人王小峰能够继续支持一个和王小峰的支持上一哦位。必然会分散给两个人果，而冯晖，冯晖就斗，张宇的大大弱势，果王小优势。但如丛的靠，战山是鲜于力度林丛，可谓势均力敌为林林丛能靠山是副总张宇。如录取解答：因没有太大的趁机出局了，那么鲜峰