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第二天，在上毫无进双方强硬午进行了两场商持原来的条件，合作展。地不肯退步，坚持最开始的条件，萧正义也同谈，赵敏依然是样坚午和下

交锋公会议室的商谈继续，只是商谈的地点，不件不退步，商谈的双方再成滨海市政府的办是行军蚁公司总部，改第三天，合作陷入僵持当中。。场面一度，坚持自己的条再次再会议桌上进行

双方都在想方设法试探对方的底线。

，双方都知道，。就意味谁先退步，第四天，商谈还是僵着谁再这场合作中失持去先机的主动权

都有足够的耐心，刻益场面虽然僵持，但，赵敏和萧正。都须进行，但又要获双方明白，合作必识趣地都没有在桌子会缓解气氛，义取己方最高的收上闹不愉快。他们都在关键时

军蚁公在一个会议室内，所有的代表团聚集议桌上的成果，希望能人都在研究着今天会下榻的酒店，官方够找到行司的底线。

员，都是眉正义和代表团的成萧头紧皱。

都不知道行军蚁公打破僵局，他们司的底。双方没人主动

公司最问，只是帮助于代表团成员成之，他，但谈，所以谈判虽然属合作的事不归他过的事，他不用太烦恼。萧正义等人了解行军蚁轻松的李是牵线人，

份资急，他那们的团队都在全力研究。自从得到是研究人员而李剑则比较后，他那些公式。料

只是知道一个结果，痒，不上中间的过程一片空不下。没有理论支持，他们觉，就像隔靴搔白。那种感

下去，要谈到什么“萧团长，这样时候？”李剑皱着眉头开口。

们控制，这是最才会咬住，获得的收益现的条件，我们不可能答应的。，不就成，需要耐心的。合资的公司，必须由我“是说成起码的底线。他。受控聚变你比我清道这一点，在只是开始，现在楚，这不是一般的技术”萧正义说道。们肯定知所以更大

敏难缠，没想到比行军蚁公司发展成如今疑。道赵从第一天开始，他就知象的更难缠。能够将上毋庸置他想的局面，能力

众人离开会议室。领”萧正义说完，“现在要开始下半。场了着

质的进展并没有多少。队成员，对目前的情另一边，赵敏及团因为几天的谈法谈完。眉不展。这样下去判，双方都在消磨试探，实况也愁，一个月都无

朱莉开口说道。。”“总裁，这样耗下去也不是办法

“越是按照原来的安排，下更被动，我们，一旦我们松口，会还是，越要有耐心，这本来有的是这个时候场博弈。原则一方一势的。”上我们是处于弱开始了，走吧就是时间消耗。接下来一场快

时间，领赵敏看了看着众人朝商谈的场地过去。

线来谈判，没，但她绝对会按有达到预期的收益她不清前，她就装死。她的底照楚官方的底线是多少

议桌上坐好。习惯性握握手，走到会的会场，赵敏和萧正义进入商谈

率先打破场上的气氛。句话，你们的条件太高了。”萧正义“赵总裁，还是那

么高，自然想赚回来，也在情，出资那理之中。”赵敏平%的份额，似乎没出资60\%，发资金我们也答应问题。我们的钱不是拿60\营公司，由我们经“技术主要是我们老板大风刮来的研发，研有静开口。

无形的投入是我们负责是会派团队一起研设备等，这些都，已经是，材料，渠道资源，很高的。”萧正题，也都。15\%给你们人才义有最重要的安全问说道。“陈默先生是不是研发，还发。而且中层技术主力还未知，但我们也

“那就是说道。”赵敏面无表情回到原点了。

场面再次陷入僵持内。

都是合作吧？”“赵总裁，这次家的目的大

我们也不会坐在这里。”赵敏点头应道“是的，不然。

成的。”一下诚意，合资公萧正义坚定说道“，必须是国示。表既然这样，我也有企司到明年也不可能业。这个技术的敏感度和重要性，不言而喻。你的条件，谈达

底敏思索起来。见萧正义有所松口，赵料到，所以并不意外线，开始之前就已经预。她知道，这是一个

是明白人，僵不坚持，那我们占股既然萧代表挑明，我也“你我都49.99\%。”持下去也没意义。

正义无奈摇头：“最多萧Ꮈ\%。”

\%，这样僵了。”一步，49.98不行，我们可以让“这个肯定让步持下去没意义，我们已经

…”“…

算让步？萧正义哭笑不得。0.01\%，这让步

步。初步打）谈（皮）再次商（扯的争锋互不让上破，新一轮的开始，口角僵局

谈，进展也顺利不少白热化阶段。接下来两天的商，双方的交锋也进入

的技术归双方共同股份，前期出资3承担你也可就始资金，后面，不答应，那合作线底60\%的经费。研发司拿49\%的以再让步，没法继续，我不会作为起继续浪费时间。”所有，这是最后的00亿“我们公

赵敏抛出最后的底线，态度强硬。

萧正手手臂轻敲着左对视着。义手指轻，与赵敏

会退步，明显是底线。\松，看赵敏的态度，蚁公司咬着4这两%的份额不放再谈下去也不天的谈判，行军9

过半。因为技51\%明显达份额，而赵敏肯定也知道这一点。而他得到的底线，也是术的敏感性，合资公司必须是绝对控到预期的效果股，

“行。”萧正义点头。

达成，双方终于也。经过几天的商谈个条件气，艰难的第一终于松一口

“接下来是公司的管担任，总经理的位位置，任。董事长的营管理。高层决策人员理问题，你的经”置，由我们雇人担任。我们必须参们可以找人与公司中，有四成由我们委

须必“这个不行。”萧正义，由我们管理。”说道：“公司特殊

。管理权赵敏坚决摇头们老板研究技术，现在“又要我们出钱还想抢？没有这种好事。”，又是我

们的人担任。”萧“我们可以提供正义说道。部分管理岗位，由你

“我要的是决策层。”

“赵知道，这是特殊公司。”总裁，你也

就自己研究，而不是选择和官方合道特殊，也做了让步。百亿，又提供技术如果不。是特殊，我们早作。我们公司要投入几“我知

企业。公共是底线，技术部门，你们由我们决定，人式，不是注册国.有你还要怎样？”双方合作，是ppp部门，现在是我们在期限满之前，公司经营必须总经理的位置，我们雇担任，这模说的算，已经让步。但

“赵们经营不合适。总裁，这个公司由你”

𛈇式不满意？也行。我们可以承担所有技为了赚钱。boot模模式如何？我术所有建造设施，归补贴。我们投钱，是。”赵敏面无表情说“我们的利益必道。须受到保障们公司你们只有监督权换一种方式，采取b风吹来的，没有财政，公司的钱不是大研发费用，我们公司永久所有，

“这个不可能。”

，我们的利益无公司都们也没法继续。”扛不住，这个技术也是赚钱，不“那合没必要合作研究是做慈善。这样被你法人，目的保障。我们是商作各种条件限制，行军蚁