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可他也没办法,不是上头让他打电话么。这
他只好打。
他又不能做主。
屈,助理来实力说话,不他知道他们宁安姐向特委力不行,立刻淘汰出局。管来的人背景再大,实
道得清清楚楚。宁安的脾气,他知
关;回掉,翻译部不需要&ldquo这样的系户。”宁安淡淡道。
ellip;我、我搞&quo;&h定。&rd安姐…uo;宁不助理心惊胆战。
一边是老板,这太为难了!司宁安,一边是他直属上
不出一句话。天说通红,半助理憋得脸颊
quo;回倒是宁安态度很坚决:。&“首先,翻译摆设;最后,该怎翻译部不需要部不缺人;其次,就怎么么回
,他就知道宁安是这个态度。助理出了一身冷汗
了!事太为难可他该怎么回啊,这
趟“宁安姐,你亲自面试一下新人来一?或者公司,要不你&rdq跟老板聊聊?
铜;rdquo𘜑uo;我请假了。&
llip;…这点急呢&新就要出来了,怕很快板的办公室聊天,恐quo;我知道,可这&招架不住。&我怕我人就在老事有rdquo;
。可以quo;宁安沉住气将新人安插门,翻译部加班。还需你去跟老板讲,累,经常“要我教在别的部又苦又你吗?&rd
助理沉默片刻,试试。&rdquouo;我点点头:&ldq;
单子多的时候,还要经常外调。集体加班,翻译部确实又苦又累,
那个小女生,看上有吃过什么苦。去娇生惯养,十指不沾阳春水,没
而且一看就是不能吃苦的。
一说,怕是能行。助理想,这样
挂上电话,宁安沉住气。
真是什么人都往翻译部放。
了一下病房。她去洗手间洗了个手,帮叶佳期收拾
况—&mdash情正好;她就又问了问护士一些基本有护士过来替叶佳期测体温、打针,
o;她现在情u&ldq况还好吗?&rdq
“叶小姐端疲惫状态要时间才能处于极还需,所以发烧后,虽清醒。&rdqu⮗发烧前身体然烧退了,但
解。;极端安宁&ldquo疲惫?”不
hellip;&h,可能是熬夜,也可能elli“大,也可能是各种心理压力。原因很多&p;”嗯是工作强度太
quo;宁安明&ldqu这样。&rd⮗白了。
熬夜看书、做题,可跟她说最近一直在叶佳期也能压力确实很大。
旁调了药水。护士熟练地替叶佳期打了针,又在一
况不是很严宁安又跟佳期已经脱离危险,情知叶重,这才放心。护士聊了几句,得
宁安的手机又在沙发上震动起来!就在这时,
她赶忙走过去,接起。
铜rdquo;dquo;什么事?&
dquo;&是看得起我们。&r点大学外文系毕板骂出来了,我刚,安排在翻译部rdquo;助理碰了一鼻子灰,,他说我不识相。讪讪道,“还说顾小姐是重业的,英文水平很高被老“宁安姐
们部门很quo;那你“辛苦?&rd有没有说我
,总顾小姐就好。”把轻松点的活安排给quo;说了啊,何止是辛苦板不听,甚至说有轻松的活,程安排给那个顾小姐看了。可是老,我就差把我们的日
ldquo;这叫什&在我们部门打酱么话,安排气。油吗?&rdq宁安生
q敢跟老板顶嘴啊。&rd;“我、我不