边和人谈心的方一边实地谈工作，一陆为民很喜欢这种式。

这种方式比他觉得家中，妙想。更能让大家把内心对起话也很种谈的想法看法倾吐出容易激发出很多灵思在办公室或者来，而且这

就像今天，他就去，也郊的失地农民尽快济发展尤其是工畅的融入到城市生活中想到了伴随着阜头区和新城区建设，城适应城工业经加快，如何让城市化进程会。是一项漫长而艰难的探索工作业园市生活，使他们彻底顺进一步

每一个时期的积极的探来的问题也就会越个地尽少这方面有很多索会使得这项工作推进对策，但是有。经验教训，但是每一经验教训都要结合本地实际方而情况来制定出不一致，既有普遍够的重视和更顺利，性，更有特殊这项工作推那么日后遗留下一点是确定无疑的，足虽然在前世陆为民对于性，需进越顺利，推进越早，发展

于糜建良，陆为民对巫嗣润更为看相比重。

不过让陆为民不满意的地方在他来阜头之前了一步，让他部进入到了处级干部序就已经成熟起来的干糜建是是把这个已经成熟的干为糜建部提携列，虽然，而是因来说，自己，糜建良就会埋没部，对于他这最后一步至关在沙土良实际上良有什么重要，但是陆为民并倒不是说从科级干不认为没有中。

巫嗣润不同。

那么果说前期稳定局面性格坚韧卓绝，做事巫嗣润在性格上和糜建密，而巫嗣润则是起糜，敢于尝试，而且比良然不同，糜建良稳糜建良更适合，实，作风细腻周开创一个新局越是有挑战性的工作有糜建难度的工作，风喜欢迎难而上重踏也更大胆勇于探索，如良截就更合适了了脚跟要让阜城的工作当陆为民已经在阜。建良，巫嗣润作头树立起了威信站稳他就越是面时巫嗣润比

柔，刚性虑问题也不够周密，群众工作没有糜建良那么润就是刚中带个人的作风会起到不一并不是说巫嗣润就没格是柔，那么中带刚，柔性更多有缺点巫嗣润作风有偏多在样的效果。工作风时候过于粗犷，考扎实，如果说糜建良时段，这两巫嗣不同

辉风格又不一润，另外样。一个陆为民很欣赏的干部冯西相较于巫嗣也

润。及巫嗣坚克难的能力上却不不紊，口才好势，但是在，工作有激情思路清晰做事有条，这些都是他胜冯西辉视野开阔执行力过巫嗣润的优和攻

虑的就是把他们用到更得到锻炼，尽可能让既要让方位适合他们的岗位上，，工作作风也定板和弱点你要指望也要学会避开项，也有扬长避短。要有改变，的弱点短板无疑不现实他们能发挥他们意识这他们全界观价值观都已经成型为县委〖书况这些人都是人生观世型，如果说〗记要考，也就是所谓的改变不了，那么其短每一个干部都有自己的长处，又要让同位置上有不同也只能说是在工作其长处和强的看法，所以作中进一步成熟，在不到自己的不足，哪怕是些干部弥补自己，江山易改本性难移何

识到了这一点，人脚步探讨着工，糜建良也意两个为民和业园巫嗣润谈得很投都落下来，一边步入，章看见陆区的下一步明泉有意放慢脚。

了，工业园区不能只把搬迁事宜，不知道厂要搬出来，想要搬〗记知道不知道这个情况？”说宽一些，前天任国非来找我说，交机刚才陆〖书上，虽然要有所眼光放在电子产业机厂的要求工侧重，但是亦可放得更“明泉主任，陆〖书书〗记也和我说了，到工业园区，晓阳〖业园区要尽早考虑交〗记

有些古怪。乔晓阳和陆为民之间的关系

为民汇报工作的企业尤其是系似乎热络了不少，在这上边，但翻年之在前一段时间陆为〖民自打柯制方案都迅实可行的方案〗主要精力并未放阳说得多做得少，而前期对阜城集体个月都拿不出一个切节奏，多家企业的改个头县纪委〖书〗晓阳之间的关了，改制工作进入快乔晓阳的工作积极次数也多了起来，主任李峰来担任阜方案修改许多遍，几后处于停顿状态，好建设调到市监察局，取性似乎一下子爆发起来来，所以实际上是记之后，的是市监察局办公室的改制工晓阳主动向陆而代之作，乔晓陆为民和乔且经常一乔速获得了通过。

，让很多人都觉得现在阜头是真正不少人头的老大，所以主动服民抓住把柄发难，而陆为民与柯建设掰腕子化拿起软，把自己工作为民改进入了陆为民都认为这是时代了。来，免得被陆为识到了现在谁才是阜最后结果让乔晓阳意且也刻意和陆善关系，这种巨大的变

法，搬到哪里书〗记提起〖书〗记和陆〖老城区搬迁出现改吟了一下才回答道。交机厂实“好像乔赞同交机厂从陆〖书〗是不是希望在，陆〖书〗记没个问题。”章明泉沉来，但是怎么个搬制之后再来考虑这表态，我估摸着过，陆〖书〗记记

乔晓阳态过章明泉。度的变化让陆为民有些不解，也曾经问

乔晓阳都是一的工作。陆为民表明一个姿态主动服软无论如何大变的原因，但是不太清楚乔晓阳态度事，至少他也是向，承认民件好陆为主导权，愿意配合陆为民的章明泉也

把关为，可以说只要乔晓阳不是都绝不会和乔晓阳撕纪委副〖书〗记，谁终点，而只是一个小站，那么与乔晓阳公开和陆县委〖书对大意义，乔思怀作为省〗记并不是他的仕途，陆为民晓阳与对方把关系搞陆为民来说，阜头要得罪系搞得太僵僵有多大意义他都得要三思，陆为民唱对台戏于民不说是怕对方，但是也要考虑为了乔破脸。也没有太

我听说乔〖记也正在筹划交书〗资搞得如火制，建立现代企业制度大户，也有上百的职指掌县里招商引机厂的改交机厂改制绝对是大构想工，一举一动的交机厂是全县利税“好像乔〖厂的mbo构想的风吹草动他都能了如业都要推进改交机城里旅游影视基地书〗记所有县属企业包建又提出了建立文化制，焦点，而现在陆为民确提出营和集体企倾向于支持，正在做方案啊。”糜，边的改制就更不起眼了。，如果不是近期建设的宏为民明，那么交机厂良是老阜城了，县括国如荼，那么变化，尤其是陆

今年交机厂效益大幅度不动声色滑坡？”章明泉的问了一句。“mbo？听说

是从前年就来解决权属，今年就更突出撑去年更为明显得很冷的原因，但是从业经营层管理有方建良也显红火，既有企交机厂效益停滞滑坡，始了，只是为企业效益大幅度滑“不是从今年开始，而前年开始，𗼿了，嗯，我不交机厂前几年的确很可以吃，也就还能支静“机厂还有老本坡，才使得交机厂要通开交得住。”问题。”糜，也有遇上市场红火过m太清楚是不是因

经有部分”章明泉看了一眼糜建良。“支改制，这个动职工来县里上撑得住？昨天交机厂已要求，向陆〖县里加快交机厂访书〗记很关注。

乔〖书〗记不良顿时警惕起来，机厂的职工？”糜是一直在和访？何况要说上访，也该印刷厂和毛巾床厂里研究方案么？怎么建工来上访才对会这个时候来上，怎么会是交皱起眉头思索了一下“单厂职

章明泉没回答。有回答这个问题，这个问题也不好

三业，交机厂效益和毛巾床单厂规过来了。沦不起，现在已经到毛巾床单厂八十年一年拖，好在印刷厂里利税大户，印刷厂也模都不只是要死不活，大，就这么一年大国营企阜头十年代就沉代火过一段时间，进入多，县里裱了山穷水尽的地步不糊着也九最好，一直是县职工数量也

陆为民给乔晓阳交待的，在阜城镇的小企，搞好调研，摸清情况，做好方案产权转让或，这些企业还不错，通过制上，还算是顺利规模小，效益也都大。者直接由经营者购买实现产权转移，都问题不业和微型企业的改国企和集体企业改制任务就是

改制进度无不妥，但是县这还是让人易后难的改制，本身就有很多争，搞交机厂，也许是本议，乔晓阳丢开资产大，负债大，如何着先了印刷厂和毛巾一样，包袱重，来实现三大国营企业不有些意外。是反对改制，而是要床单厂，先思路，并交机厂职工上访不但不求加快

照理说对于职工来说了？厂普通职工的反对的交机的职工们觉悟就这么高，即便的怀疑和反对，但是一样会引起职工是企业效益不好，也了，或者说他们的观念已经如此跟得上时代收购是很容易引发，要推进管理层

些费解。糜建良和章明泉都有

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