功夫。真正达到效果，还得要己出面先期和北方机谈判，虽然已经有了一在确定了由自械厂谈判民就开始着手准备，在许多细节上下，陆为个大概，但是要之后怎么来和北方厂

着市场经济日渐发挥这无关紧要，但是随是他在规模上不及长风进一步贴近市场，既要，北方机械厂也感受到厂，效益上也现企业转型转轨，器厂略影厂和长风机北方机械响，走出大山，更经济时代有不同的虽然在计划实条件改善的要求，比说，他们的要求也要更低些。不如长风厂，一作用起长风厂来又要满足职工对生活了这一变化带来的

”这帮家伙就是四，王书记一阵臭骂按你的要求拿出来了。上一次细求修改了不少。”张建春兴致勃勃的走进来理，一个星期不到就着手中的文你的要规划情况送了过“建委和国来，陆科你瞧一瞧，比而且也按照不理，推三阻资料，“，他们立即噤若寒蝉爱沣河畔土地件，挥舞太太吃柿属老子，专拣软的捏，你和致了许多，土部门把关于东他好好说，他们就

。王舟山的确有些上火

着李志远、孙震以农转非和城市住房制丰州方面的想法。定启动关于动这两项工作也在夏及一大帮职能部门的领力行回来主持会长专门汇报了起来，为此夏力行带常务副专员焦正喜以书记、省度联导一起到了省里及正式确议之后，向省委

得到了省里主停蹄主要领又马不话，要求对丰州方面电行得相当顺利。仲进行些部门也的与省川、常务副省长吴连分管经济的副书记邵泾的试点要开绿灯，鼓励了汇报，等部门之后，夏力行又带试，所以一切都进导进行了衔接，这在得到省委主要领导的支持龘安厅要领导的着一帮人向他们尝计委、省建委、省国土厅、省公

各一名来由李志地委和行署远挂帅，但是具孙震和焦正喜两这项来具体负责。体推动由工作确定下领导人来负责，也采取是

问，远也是随时过快，而王委焦正室和计委、财政成的联合工作组立即开政研手上的安等部门组如火如荼，加上李志喜工作呢？几乎是每天展前期摸底和政策调研准备工作，搞得孙震和舟山自己带着地、建委、国土、公龘这项工作推进很

没有一个定北方机械厂的生长风机器厂和机器厂和北方机械厂的要求，地委行署大，与活区连成一片，甚至迎合长风临河地段也让出来舟山决定将原来为地区冒火，为了，但是具体怎么调整住宿区调整扩，怎么规划，却一直准备把最好这也难怪王各局行部委干部职准。工们的

这当然也和长风厂和北自然入有一定，但是在王舟山看来没有主动参与还只停留在大框架上去和这两个企业就难以了解对方的需求，都，你职能部门方厂他了。一直没有与关系，也就谈不上其部门联系，房管丰州方面谈到如此深

“后门”也就成了需如何来打破北方厂这个，那就得下功夫，题。要认真而又细致考虑的问现在要想各个击破

换了普通企业和个人来，觉得这都“这都是咱们这些机关笑道：，我还得好好审一仆，这公仆老爷们长机关的人范畴很宽很大，具，拿捏拿捏义国家，现在是指啥，换了在西个什么样的情形？，你把申请要求交上来，可是看看审，，一定要办事儿的单位个人”重新准备东西申请办事儿，那会是一的称谓也“都说咱们是公主期养成的习惯为民摇摇头，在把气势拿够了，才给你们办事儿”陆的仆人，靠纳税人养活咱们社会主家来求我边定下来的事项审批。民是咱们的主人，这个是人，然后挑出诸表现，这还是市里都一样爱理不理，咱们这些行政多不是，弄不该是人方，那就叫纳税人好还得打回去让你体下来也就是每一个来

风不太认可，这也不来。局行的工作地署奇怪，哪里都是这样，语委行署正在酝酿要也难怪中的含义张建春掂量着陆为民话大转变的活动也是对地区行作是八月就要动起，估计也就民搞一次工作作风这些机关，看样子陆为

。地委领导件事情干打算怎么和对方谈？”定了，我感觉好，以期必会相信，相当复杂，这个问张建春也着实在们的认可是那，而且还牵扯到教师和夫，也赢得陆为民和“陆科，国土和建设部投入，毕竟这建一虽然早就有了方案，员来源和编制问题题你是真想要把这么简单，不但涉及到医务人员的人门的东西都基本上敲这个方案上花了一番功还行，卫生但是我估计对方未座医院和学校不部门和教育部门这方面基础设施

了解到中国有中型企业要搞主辅完全可以从主业要逐步脱离企业，长风题，我觉得如果这个契机，北方机分离，也就企业合，他们的医疗如像商业服务机的行业，像的结果。”剥离这些机器厂和北方机械厂也这方面资源也很紧构都央有一些政策倾向，比能够抓又可以为他们企业减轻是主业和辅业公龘安、学校、医负担，械厂的学考虑的，脱离出来，交给他们上进分应该是一个双赢时造主业方上所用，同存在这个问和生产制院甚至校医院企业的一些无关现在“嗯，我行整住搬迁来企业要办社会离，原和教育资源既可以为是这么缺的地，现在提倡企业要我

陆为民，吞了一张建春不沫敢置信的看着边基本上没有国有大，涉及的这些人答地方无关可像长风机器厂和北方应不答应，恐怕也是一系口不存在这方面的先例，来到机械厂是中企业，所以也事情，丰州这地方上，如何对接，政策支撑在哪里央企业，一切人员都中型和，他还是第一次听到这，这要剥离出统问题了。个相当繁复的唾方面的

，而陆为民的思维陆为民的思维望其项背的感觉。眼界让他有点难以认自己的脑瓜子跟不上他不得不承

第说的这么落实下巴的道：“你一次听说，个问题要这个先些，向地方上移交广了，中央企业么？他们能答应能行“陆科例么？”张建春结结巴，这，这恐怕不是来，牵扯面太？”其他地方有这那么简单吧？我还是

尝试？什么叫先例？第发展，也有利于企业发为，只要是符合发展道，语气里却充满展，有什么不可以一个先例还不是某一个了自信。事在人人在某一个地方尝试“淡的做到的？”陆为民淡方向的，既有利于地方

铁老大不代作行试点，事实上这种主造企业主辅分离的意见这个巨型企业体系持续到二十一世纪，要名义上辅分离一直要中，本身就是一个论那个企业有多么也是主个延续，一个变革系统才会逐渐退出早已经出来的第二个在于企业谬，无，但了，这并荒辅分离的一国家关于国有大中型制是具体落实却，虽然这存拖后好几年去十年，铁路部门的检法为司法部门特殊。表国家不想在这方面进是司法部门的但从本质上来说

春实在有些不甘心建努力。”觉得这甚至可能会连累我们在判时把这个问加进去？机械厂那句，“我和北方”张边谈，多问了一其他方面的题“你打算也要在

老师也就教一生在教素质厂校教学水平不算差但是病员却不多，而我院呢？虽，们的丰，但是是他们的教师和学生比力量，因为他，但人满为患，这样一们丰州一中、二中，们较小多么麻烦我北方机械来是互补的情况为师范院校毕业，几个，一个年级就一两“建春，不要把这件事子弟个班？甚至十个班？学？但是看看这些子弟什么不可以师资力量有限，奈何模上比例严做过了解，个班，而看看我然在规个班，严重浪费师资情想得室里坐都坐不下，可州地区中心医，再看也不算差，重失调校，他们的老师大多种本数都来自名牌哪个年级不是六个班八然条件不算差看他们的医院情待遇好，人家都愿意去，但况也差不多，虽综合利用起来呢？”

壑和难题就不是些太理他总觉得陆为民有种互补，这中间的沟张建春那承认实现解，但是有理键你要实现这种对接业和地方之间要实现这种先例突破，恐。互补，那就是另一回事决的，在于么简一次的主要目的回事，关很大，甚至会影响到这在丰州实现这单技能是一陆为民所言有理了，中央企怕难度想化了，要

两套方案。”然也知道这里边的难度民当有不甘心心吧，我有分寸，春，放一下他实在能为自己加不少分，够在这尝试则另作考虑，我不看见张建春一脸不，而且如果能以为然的表情，陆为个试点上得手，又，但是如果能行则行，不能行“建