了，“这我破坏了行业规他的杨斌，笑，质问饮料厂跟则。“行业规次说了，之则？”陆浩看着怒气话你不止一冲冲”市供销社那边合作，你也说前宏远

单？正因为你给市供销社的不对吗他那边让利，其有的规0块，甚至1办抽奖？奖位有样学样，破坏原抽奖万，但不少都是假的򂥀，骗人的，这都是你，引起的，你要为这个事情负责。”品弄得唬人，10“我说00块则，导致整个饮料行业充满“还有，现在哪个饮料厂不乱象。”杨斌道，

事，杨斌现在提到这还有气。个

数，二厂、三厂的很愉快，但被陆浩横的饮。原本江城商场跟料也遇到了阻的饮料插一脚，导致整个江城厂这样碍，没有之前那么畅销的大饮料厂合作二厂、三市场充满变

”陆浩破规则意味着你不冲破阻碍，难道食利规，但，仗着原有的合作单位。”大不少人也都想活江城商场仗着背景益受损则受到挑战，利宏远饮料厂得活，我得活，还有在那等死？，当然不愿意打破规则，因为你本就在看着他，“你，打“不打破规则，们制定的那套

。不破不立

己去打破自然更好。规则总归是要有人去打破，自

现在的薄利多销而已，便宜别人，不让利、抽奖，这些事都会有人做、以及，他不过提前了如便宜他。

陆浩最喜欢冲破这些薄薄的阻碍，拔得头筹。

而是时代敌人不是他陆浩，江城商场的目光有些短浅，或者说观念有些落伍了，斌的杨。

市，房地产，互联个摊小贩，股网每个时代的唯一能做的就是躺下慢每个时代都有机遇，小人无法抵挡，慢享受。历史的车轮，，网红，等等，这是

陆浩跟普通人不一样来，稍微主动两下。的是，他还能翻过

重他弄的呜呜叫，双的嗷嗷叫，时代也被奏。他被时代弄

国营单位？”杨斌看“你这么做，就不怕得罪一大帮的场。”着陆浩，“你这是在抢公家的生意，破坏市

则，这让他都能没遇过这样的对手，明乱，然后换了一种规的，但突然窜出一好他从来好将一原有的规则一切明按照桌子的牌全部掀翻打有些慌张。个人，陆浩太难缠了，

假话，真有一直降价的打算。陆浩的样子不像是说而且看

，公私兼顾，别拿这些吓唬如今是国营“劳资两利，己。”陆浩笑了商业经营全面放开，竞笑。人、集体、个人一起上，争不过只能怪自

意。抢公家生

定就怂了，可惜杨人，说不如果是对别人说出碰到的是他。斌这几个字来，很能唬

城的个体商贩很绝造’的政策，不算，得生产什么，生产达指令。卖给谁，卖多少，重很大，后面对私营经营经济的股，而且拥有都由上面下企业的经营自己说了‘改营，公家入了私么，做着经销、代销的生进行了‘利用’意，后面公私合按照计划来，、‘限制’、少，江初5\%，比50年代多私营经济作为补充，在里面占有股份，，卖什活跃，私营对的领导权，私人虽然但经济占8济

股息和分红，红，再后面连股有后面只有了主，股。息都没有了，空这期间，私人如息和分红一分没有做不股东的身份，经营果股份，能拿股息，没有分

私营经济战战兢兢。

么被逼的没办法，么这会儿敢做生意的，要胆子大，要要么就是背景深。

呢？”杨斌努力保持镇生什么，谁又能说的准“别定。这么笃定，往后会发

杨斌心里却不如表面这么淡定。

陆浩居然一点都不怕？

但想到这个就打退堂这个问题都不会如此淡鼓，不管是谁，面对投机有时他自倒把，，严重的事，己想出去单干定。是很资本主义尾巴，这

！起陆浩的气焰，可一点作用都不他本想以此灭一灭

这年轻人胆子如此大？

信？出了脉络，才如此自理还是从纷乱的政策中

量他，“心里多顾客，还用降价的方式吸引了这么耍这些心眼了。”陆浩冷笑，眯眼打一定很羡慕“杨主任，别少电器，自己却没能提我用免费发玉米的前想到吧？”方式卖出去不

一震！杨斌浑身

的心思被陆浩言中自己了！

卖的大，即便你想规定要缴纳工商税外用费、所得税能用得了！国营商场金占按照，还需要缴纳资和调，这法子放责任在肩上，上又接着道，学着我做活动，降价，好，利润缴的费用很多，电器同意吗？”在这，除了节税，有“羡慕也没用领导但你上面的可陆浩，你都不一定

面的原因争不过私营单位有多方。许多国营单位经营不行，竞

是职工包袱，一个是上其中之的利润责任。缴，一个一就是身上的责任很重

。现国家多收以此实单位就在早几年，国营推税两费的形式，行利改税上缴利润改为一，将得的局面，企业多留，职工多

多得收了，跟私营改税后，国家的确多差的远。了，纵向比较，企业也多留了，职工也经济相比，还跟以往相比，利没问题，可横向

得两样的！要缴纳，可江城商场费和调节税，就拿江城商场而言，所要缴纳工商税，私营单位是不私营单用需要缴纳这还需要缴纳的资金占位同样也

国营单位的所得税占比又极重，江城商场这样的大单位，所55\%！得税占利润的

商税，资金上缴给国家！税后，剩余的利工润，其中一部分仍旧要占用费，企业调节税和在缴纳了所得

业中头，个人小头！国家大头，企

节税，个人收入缴纳企业一切都有比例，企业超过了该有过了比例，就缴纳工资调节税。超调的利润，就

竞争的资金高，用于企业扩张，这种情况下，低。国营单跟所得相比过位职工积极性很难提

度的。动，降价经营，力度大了企业留利不就不是杨斌一个采购部主任能做主和责任在身上，做活多，而且还有任务不大无所谓，力

杨斌面如死灰。

他看着陆浩，“你早看出这些，所以才这么有恃无恐？”就

他的办公室去了！单，发到发宣传

上喇叭喊，不怕人跟，还用车队配，陆浩早就料定是全城发更了他学不来！着学