道：“我们事方案，润进行分红，大股东不分红，直接利一一摆出来，一个就是以今年的和律师商量设计了两个配股。周衡阳将情

，每人五千股。可以任选方式，建职工一配股，而职工标准一样持股持股则二都按照原来分红按一股一元分红，不分红则按一比另外一建过来的职工

这样一来，也就相当于司负责协调其他股东一建除开那块地”为他们之外的固定资现有持股，如负责接手。果职工不愿意持股，可以转产，转化让，公

“恐怕我们的时笑了起来。分红，或者说配吧？”我听了后，工没有人愿意转让点了点头，登股方案一出来，一建那边职

应红一建职工问题上，该取得更多的股份，尤们即将进行扩股分的，就是在周衡建职工一样的股份。”我其是在得知我后，他们希望一建的资产比起如此，唯一有些出入获得和二原来二建改制时更多，阳也笑着连连点头，道：“应该的持股们也征求了一建职工的他们意见，他们认为，

大，何况一建的职工也们，他们只能而一建司今年一多，所以在这一点上我听的一皱一次配股是题，弹性幅度太晌，摇了摇头，道今年一年的分红，，我们不比天孚公司多得产这个照原来标准进行，按相当”：“这不行，这于我至于资问年的收益和我们无关能作出让步。着眉头，吸了口烟，半

的意思，也是希望我出，至少要，所以们周衡阳点头，道：“他接受这个条件。”们大概也知道，要想和州市就提的人均持有六千股，青股，是不大现实现在天孚公司职工一样持

衡衡，至于其他大这也是我”们当初沉吟了一下，周股东和管司职工加发一千元来平现金我也和管理层现在天孚公理层，则不作考虑。阳接着道：“可以给进行了沟通，设计的第二个方案，

道：“这我想了一想才一点倒是，就当给咱们职工可以考虑发奖金吧。”

虑一下福利奖金也正常。”朱长志这么快，年底了，考涨“嗯！现在物价上也赞同的道。

你们都同意这过，然“如果在董备州市签署协议，准个方案，估计正式接手在年后，我后和青周衡们可以就这个方案阳眼睛一亮一建。”事会里正式通，道：

衡阳叔，我和长志叔都信得过你，你就按照。”就行了，我和长志叔没什么问题，心当个战略投资者自己的想法去做“嗯！这就安

展上面，你，道：“扩说着，我笑了起来阳叔，在业务上拓是怎么考虑的只是，公司规模骤然大了两倍，衡呢？”

还是出了一建，我们公管理层，尤其是考虑，接手倒是早有那几个经理、副经理周衡阳笑二着点了点头，道，但是问题理上虽然比较混乱：“这我，还有财务在他们公司上。级资质，一建在管司资质可以立即变成

人员能力却不俗，这腾得最起没有查出什一建那帮技术并一建的最大原因。”秘，检察院去查过，都劲儿的原因。但是么问题，这也是也是我赞成兼不过那帮家伙做得很隐一建的职工闹

我笑着技术人员积极性的办法考虑过，提高这些阳叔，那你有没有呢？”问道：“衡

”技术人员的待买股份，至于以遇。“考虑过，但是现在其他不愿意，持股的职工手中购我只能们，可以尽可能的多从后嘛，公司肯定会考虑私下建议他还没有正式合并

年管理，清楚管理人人筑这一行，这两项都员和技术人员员的作用，道：“我自己以前是搞技术这么多是至关重要。的作用，搞建周衡阳显然很重视管理人员和技术出身的，又搞了”

人才很重要，而管不断扩大，技术在缺乏的。”这恰更为重要，而！恰是很多“理人才随着公司规模嗯企业现

，管理才是第一这我提醒周后，在尤其是公司壮大以业中行，而最好的办法，是位的，早作准备，培养自代企的管理人才。”方面更要跟上才己衡阳道：“衡阳叔，现

泉，你不到企业”里面来搞，实在“庆太可惜了。

，更不用说管咱们企业和跟上，我，周衡阳，觉得由衷的于我们天孚公司自一生意，进行重点培养，打造理人才的公司的员工进行一批属培养了，业自身步步壮大，管理人才拔一些有潜力的员工对技术人才都要道：“很多企业老板开始就要有计划的己的管理层。”在虽小，但是要想经打算好了，今年已根本就没有考虑过企市场才是第一位，培训，并选只顾开拓市场抢的看了我一眼之后的建设发展现深深

，我不会踏是我可以帮你们在胸说亮话你和长志叔了，入商界的，所有这分析一下公司日后发展靠这儿，我也敞开心的方向。”但一切都只有“衡阳叔，

向建筑和开后要逐渐，道：“建筑工程目前以是我们主业，的方式天孚公司应该逐渐或许日后也会发一体化”我深深吐出一口气开发为主。发展，甚至，以是，但是，我想

“你意思是说……咱们来搞房地产开发？”

气，房子卖不掉，很是之前这些一笔我们手中，处理了两套产行房地产公司欠下的，现周衡阳业相当不景：“可是，现烂账没有收回来，就上。”有在的房地所思的道天孚公司都还有有三套压在公司的账在抵了几套房子在若多房地产商负债累累，现在还，咱们

大起来，仅仅起来，而且会成“衡阳叔，你相工程的，要不了产都会大幅度增值攀高，所信我，眼前的不景以落足于接一些建筑为国民经济中，要想让天孚公司壮多久，，这个远定会火爆的支柱产业，土地、房不够。远房地产行业肯气只是暂时

，尽量行业是个讲。”们才能选择最合适的时机公司主业，地产开发的圈子里们要我们必须要进入房地产行业成房地产踏足房业，只有做大做的是、做强之后，我现在我为天孚求规模和资金的行利用这年把时间将天孚公司做大、做强，，而且要让房地产

前从事建筑行业，虽然时间不长，我如此文件，要求商品化，肯定的语气，让周衡阳度改革》的但因为接触的一时间都台《关于深庆泉，我知道去化城镇住房制年7月国务院好像出入了沉思，周衡阳目了想，他道：“朱长志业不陌生，想逐步取消福多，自然对房地产行了一个和陷利分房制度，把住房

但是，各地好像并没实，机关单位都还是单职工照原来的方式，各单位按文件会逐渐落实？”不是你觉得住房都还是由各有真正落这个位自己修建解决，是

单位福利商品化“嗯！是分房将会被彻镇住房年之内，机关底终止，而城，将必然趋势。几

通过商品行业将会决供应。所迎来一个更大刺激房地产行业发展，这是一个村中也会有越来越多”进程以。房地产那时候，所有城市的人涌入城到加快，农前所未有的巨大发展的市，对住房需求将会更大，这也会井喷期。而随着城市化居民住房需求，都只有房这唯一渠道来解千载难逢的机遇。

，毕竟，样的机遇业快？而谁又能肯定这这么肯定住房商品化带来什么谁能我能够从推进速度有多会很快推行开来周衡阳和朱长志疑惑的出什么，，谁能确定城市化进程这一切都未可知。目光中看些原因会对房地产行

考虑，目个规“如果说市场，握，国家可能具体什？”终止福很难把大程度激活房地产展状况以及民众接受度则，那住房商品化这个政策吧，才会渐渐推行么时候却但是，前经济发国家真的也会综合的确可以很利分房这

大压力，这也许作为农机厂里分管将成为普通老百姓最朱长化对于普通民众的巨当然清楚住房商品后勤和基建的厂长，大的一笔开支，不么简单的事情。志是那

那个时候，就该打基础逐步宴时代了。”机发了文件么？这就是在是房地逐渐明白推行，让民众有不是已经下缓成熟，那就会毫不动摇的推行开来，到“现在国家冲期，要让民众一段时间逐渐接受的产行业的盛，这是一个不可逆转的大趋势，一旦时

这个机我微微”都会后悔一笑，“失去终生的。会，你我.日后