3月25日，周五。
这两天，裴总很忙。
每到结算前的最后一花钱状态。周，裴谦都要进入突击
分的负担，但尚有一些gog赛宴已经为裴和员工们频繁的庆功总消灭掉了本周期大部收尾工作要处理。虽然季奖金、惊悸旅舍投入
这些。间就是在忙裴谦这段时
，该发奖金发奖金、该工工资销，按照能提高的全都尽量提高了。首先是最基础的员网站上的口碑情况、福利等各项开各个项目在tpdb涨底薪涨底薪，
，工资和奖金得走流程，到月末才能发。完成了统计工作当然，目前只是
，许多项目进行了惨无后而促销活动。人道的
围内适当地比如等等，在摸鱼网咖、rof装机、学霸快来、逆系统允许的范风物流、终点中文网烧钱。
起来是烧钱表面上就是为了烧钱。赚热看度，实际上单纯
目火起来之后的好处。这时候裴谦才发现很多项
，之前想走高定顾客，价路线，争取尽就比如摸鱼网咖保证亏损。可能多地劝退
鱼网咖，也特奇操结果几次作之后的神，就连林城市的摸么都爆满了……
劝退顾客造成亏损这一是不攻自破已经条，实际上。
可以搞促销了嘛是裴谦发现，这个时候就但！
已经爆满了没有什么上持原价，网咖就；那也就意味着烧升的空间了促销，网咖的客流量也平时维啊！钱进行优惠
所以，这个时候烧钱！纯烧钱，那就是
吆鸩止渴”这件本赚宽松了许多，甚至，系统对于“赔喝”这个事情的限事情有一些纵容和鼓励。而且项目盈利之后在制也就会变得某种程度上对“饮
行为会带来一些负项目的热度。很显然，这种面影响，比如提升
点事。从说，这才多大的裴总头来但是对于已经切实地“饮鸩止渴”中尝到一些甜
虽明才智走事实证波大的，那时候还担心但还是通过自己的上次结算然确实有这里，眼到了聪明，了嘛一点点艰难，现在这个周期会不会特别艰难，的时候裴总也饮了一瞅着就要平安度过！
呃，也不对，现该立f在说这话似乎还有lag的。些为时过早，不
利的形式给全花出去，事情都已经安排好，到时候直接通过go金和员工福之后会到一笔钱总之，突击花钱g赛季奖安心等结算就的了。了，目前的资金状况良好，下周还是
裴谦看了看表，现在是下午2点50分。
时间差不多到了。
华豪景的16层，已是神也就公室外，此时，裴总的办少的人。经聚集了不
全都是腾人。达集团各个部门的负责
到短会，但会议的具底是什么，似乎没他们的3点钟要来这里开个说体内容今天下午只是收到通知，人知道。
关的负责人之外。与准备环节直接相除了个别的
责人全都对此守口如瓶，不会透露。但是这些负
完不管是高层还是底层的默契可能完成保密，那么且不去多问员工，的要求。，都，那就是无条件成裴总的要求并所有人都会尽最大种对腾达精神，只要裴总要求保密现在腾达所有已经形成了一部门的
实听话，裴总毕竟谁也不知道砸失法就的办么，生怕自己把事情搞说什么就去做什么。去是老老实裴总的深意是什最稳妥裴总的信任，
想什么、不好了。于这些人脑子里会当然，至脑补些什么，那就说
说让他们不说什么他们都会要多想，那是万万不能听，唯独裴总裴总的。
。钟，总从办公室里出来了裴快到3点
好，等着开会。众人已经在会议室里坐
议桌前坐某个优秀部门，颁下，新的奖项。”腾达集团的发一个门见山地说道：“裴谦也在会今天，我要为环顾四周之后开
期发布，发于我。”“以后，该奖项将不定布时间取决
发现有部门符合这一奖“当我颁发。”，就会立即召开会议项的颁发条件时
责人们的脸上露出听到这里，负了惊喜的表情。
又表彰？
够多奖励还不吗？现在的
他公彰优秀员工奖金，涨薪也很频繁，优秀员工评选。除此之外为了表部福利已经多到让其t个月都能拿到基于，每年还有两注头奖：司眼红的地的成员每pdb网站评分的额外步了，大家都觉得内所有部门
不加班大优胜部门进行表甚至每个月都有彰。赛，也会对
现，颁发新的奖项？在还要针对优秀部门
这真是太……刺激了！
觉得自己有希望的等着。负责人，全都坐直身板几个部门
如黄思博、林胜等人。斌、贺得比晚、常友、胡显
裴谦看在眼里，气在心上。
这个角。从赚钱一个个的确实应该得奖以及背刺扎我度来说，你们
但是很可惜，没你们的份！
晃瞎了所有人的耀裴谦从辛助理手中接过这次的奖杯，闪的金光立刻就眼。氪金狗
整个奖杯，都是金灿灿的！
纯金的。不用怀疑，这就是
是一座山的形状，较为抽象，经过奖杯的外观了一的处理。只不过些艺术化
基石奖。行小字：腾达底座上一
飞凤舞，似乎是某个书法家的手的繁体字，龙笔。而在金山上有两行竖排
高；金山有缺，不损其
钱海无涯，蚀而逾深。
。这两行字，是州当地写的，然后后，专门去找京扫描下来，订制奖杯想之的时候镌刻到了金山上裴谦苦思冥把这幅字一位书法家
为什么要搞这么复杂呢？
反效果！个奖主要是担心这杯颁发之后会起到
裴谦已经想多的部门。好了，以后这个奖杯，就直接颁发给亏损最
但如果处理不亏损多的部门以为裴从而越发努力地在鞭策自己，反效果，让这个好的话，很容易起到盈。想要扭亏为总这是
那吗？了不是弄巧成拙
不能让大家误会！所以，绝对
弯的鞭策，而是彻彻尾、毫无保头留的夸奖！这个奖项根本不是拐着
就是为了鼓励你们亏损的！
就是看谁当然，话不能说得那在金山上刻了准在暗示，这个奖项颁发的唯一标所以裴谦这十六个字，就是么直白，亏得钱多。
“金山”和有影响起的意思就是，这两句话合在一，钱是赚不完的，什么请你们一定要加团也没时候是个头啊？你们多亏一点对腾达集的，“钱海”都象征着财富大力度！甚至还有好处，所以
不应该看不懂。裴谦觉有点文化的都很明显了，稍微得，这两句话的暗示已经
”些部门负责人们看到了这座，脸上都露出惊讶的神色。而此时，这“金山
似乎这个奖项，比最佳面呢？员工还有牌
义重大啊！，且同样是裴意，而，上面还刻了字总亲自颁发定制奖杯
裴谦清了清嗓，郑重“今天我要颁发的，是腾达开口道：基石奖！”
“门。我认为，亏损的部有许多利润很也亏损的部门励！”获得奖高的部门，但众所周知，腾达有很多一也同样应该直在
的部门，因为“腾达基石奖，就是要这些部门，才能配颁发给那些持续亏损得上‘腾达基石’的称号！”
——逆风物“我宣布本次腾达基石流！”奖的获奖部门是
来领奖。，微笑着看向吕明亮，示意他过裴谦站起身来
吕明亮愣了一下，似然会颁乎没想到这个奖项竟发给自己。
其他部，但很快反应过来，会议室内响起一下的掌声。了热烈门负责人也愣了
该，虽说很懵，但裴总颁捧场还是要捧场的。奖、吕明亮领奖
”被裴谦微笑打断。，微微鞠躬之后手里接过想开口吕明亮站起身来之从裴总沉甸甸的奖杯，刚类的话，说点“受之有愧
在心上。”，“感言就不必了，你们会默默记腾达全体员工都的贡献
脸懵逼地捧着奖杯回吕明亮一到座位。
说出之类让人听着泄气的谦不让他说感言，主要是不想让他易营造的气氛。“受之有愧”、裴“一定话，破坏自己好不容再接再厉、扭亏为盈”
微人都有点，继续加大力眼瞅着其他负责微一笑向，羡慕到扭曲的倾奖：“除了这之外，还有其他的励。”个奖杯裴谦度
！”外，逆风物流还将获机，奖得获得2000元奖章一枚！除此之工30台ottoe1手“逆风物流全体员可以中做出突出贡献的员工，每人都励给那些在部门的基石奖金以及锦鲤
的慕到扭曲。此言一出，其他部门负责人们更是羡
这福利可太好了！
鲤奖2000块了，竟然还有个“锦台e1手机？有30章”？还钱的奖金就算
着莫大的吸引有性质的，尤其是发的奖励，对他们有限，但这种荣誉裴总亲自力！，现金形式的奖励吸引力对于腾达员工们来说颁
部门负责人。微笑显在恰柠檬的各，嘴角露出一丝裴谦的目光扫过表情明
急了。很显然，他们
献很大，钱这方面。因为这些部主要是指赚门都觉得自己对腾达贡
却点出了基但是裴总。奖要求，给亏损多的部门就是颁石奖的颁
这让人如何信服！
，千万不要信服！”“没错
“眼红吧，嫉妒吧，吧！”心里不平衡吧，你们也玩命制造亏损
觉地亏损，“只苦？”我要所有部门全都自何必再这么辛
“快，大家赶紧抓紧时间，攀比起来！”
裴谦嘴角微起，美滋滋地想着。微扬
光扫视全场着自过他给出一个合理的，却发现大家全都盯解释。不己，似乎是期待着自己目
哦？期待着剧情？反转
抱歉，不能够！
内容，的全部是今天短会裴谦直了，以上就大家散了吧。”接站起身来：“好
说完室。转身离开会议
面面相觑，表情各。异只剩下负责人们