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细节快速定。敲种《海上堡垒》的种
构思不同的地方,就进发现有和包旭原本功能的设计稿全都如一周时间内,各个期完成,黄行修改。思博挨个审查,
作。同时,这批设计辑器进行游戏雏形的制师也开始使用编
用调整。后续还想要进度不慢,需要慢慢地达到黄思博和包旭想只不过模板,所以初始的由于大量使用了通果,要的效
也已经全都交给定制。美源站的画师进行沟通和术组,与资需求美术资源
以及小女孩在快速准备。尸、角色模型,雇佣兵的的形象包括一些通用的丧定制等等,也都
复和画师以及美术组的成员需要反确认。定制为例,腾达这边包旭、黄思博进行沟通以小女孩的形象
的工作。作,各自负责不同方面小女孩形象的美工、一个动有三个人,一个概念设负责计兼原画、一个模型
,小女中投入这一整套流程下来最大的游戏角色孩将变。成整个游戏
。孩的动作和表情,也说是不惜血本了女一些特定剧情环节中小全都是定制的,可以包括
内。尚在预算之当然,投入
种标准来做,预来做,动辄就七八个按照这算自然控制得很好。一个角色都用色;而《海上堡主要角作是每这种标准孩这一个角色垒》就只有小女因为国外的那些3a大
有时候发现更好的直接找裴美术资源,黄思博就去谦。
买!绝对是大手一挥:而裴谦
忑,心里想着,购买资源的预算一刚开始黄思博还有点忐吗的没问题?加再加,真
跳脚骂人如果是在别家了!公司,恐怕老板早就要
又加到一百五十万……万,从七八十万加到一百二十
的帽如果在其他公司,黄思博控制能力差”子。肯定要被扣上“规划不清、成本
反兴?有责怪可在腾达,裴总不仅没而还很高黄思博,
同啊!黄思博不由得感慨,这就是格局的不
…件地信任…竟然还对我无条我这么笨,裴总
,无以为报!涂地简直是肝脑
这游戏给搞好,我简直是对不起裴总的栽培!要是不把
……
一眨眼,月底了。
9号,周今天是11月2五。
对于普通的一天。黄思博来说,这就是很
多了,设计方的工作已经完成得都在制作之中。面的工作已经全都完种游戏中的资源也理妥当,各目前他成,细节也都已经处差不
,自然有手下人去做。辑器这种事情当然不行主策,亲自围之内手调编作为执在黄思博的工作范
的其他人、进度。推进工作而黄思博的任务,就是监督设计组
以黄思博也有一段时比于撸设计稿而言已间没加班了。松了许多,所这工作相经轻
掌握之内,自然也所以开发进度尚在就不需要再加班。够、预算充足,人手足
得。黄思博从未觉工作竟然如此轻松惬意
“叮!”
。机响了手
行卡工起来一看,竟资拿黄思博通知短到账的信!然是一条银
“啊?今天不是29号吗?”
逼。有点黄思博懵
公司的尿性,当一般因为按照资都是下个月才发月工。
经算了。是非常良心5号发工资的,基本上已
变相压员工一个月工资,等离职的到下个月的月中甚至月时候,总之就会一直非常坑爹的公司底才发,是变着法地就各相当于平白无故地恶心人。种挑毛病扣工资
5号之前发工资的公司,都已经算是非常良心了。下个月
一次见!黄思博还真是第这种当月就发工资的,
xx银行】”币5375.8,【于11月29日11工资软妹“您的账户x:09分入账
黄思博愣了。
了啊!这工资发错
自己入职的时1月5间是1的。号左右,工作时间绝对是不满一个月他很清楚地记得,
再加上扣除五险一金是400和所得税,工资数额应该低于40块每月,定的000不而基础工资少才对!
了五千多?可这怎么发
,不过这种鸡毛蒜助理就裴总行了。皮的小事肯定不适合,直接问辛去问黄思博有点懵逼
己的疑惑黄思博找到辛海璐,表达了自。
有加班费。”,就是这么多,这里面辛海璐微笑道:“没错
“加班费???”黄思了。博更困惑
费。你在公司应,所有在公司加班后再扣除五险一金、个辛海璐点点得税等等,就是费,之头:“对,不只是你的人都有加班这个钱。”人所时薪的1.5倍工时吧,按照该是加班大概五十个小资来算加班
博嘴巴微张,一时间来。出话说不黄思
只存在于传说中的加班费!
倍来发!而且还是按照个人时薪的1.5
加班费这种东西,绝大多数游戏公司都是没有的。
毛绝大费现在,即使是十年后,在凤的公司也可以说是别说是多数行业,给加班麟角!
算的,这就跟按照最样,都是套路!都是按照当地工班费,,很多公司给资最低标准的时薪来计加而且低标准缴纳五险一金一
是按照每个员工的标准时!而腾达不一样,的薪来算加班费
更多!点说,就是给的加班费通俗一
小时来班费,他的基础工资是4每月,每月按照20工就拿黄思,时薪就计算作日、每博来说是25块钱,加天工作8就是每小时37.5。
的这个钱数!博卡上之后按班的小时数算出加班费,加到工资上等,就是现在黄思照黄思博加,再算上缴纳五险一金、扣税等收到
敞亮!就是两个字,
!没听说过这么良心的公司,不,黄思博从没连听说都遇见过别说遇见了,
能平静。上,自己的工位黄思博的心情久久不回到
都知道!什原来,裴么总
把加班费打到了责我们,而是默默地我们的卡上。道我们在不顾他知他的命令加班,没有苛
。眼眶湿润了心中一暖,黄思博
感动!
真的是绝世好老!板
……
感激涕零。至于裴谦们对他是如何的,他并不知道拿到了加班费的员工
他还在头疼。
!!!这系统资金,为什完么就是花不
系统都是在之所以月底月初结算。工资,主要还是因为给员工发
了才行会莫名地积压,对系统资金的亏损非,给员常不利!裴谦得保证每一次系统结算之前工的工资都已经发出去一,否则就大笔薪酬