公办，这不仅人品问题，五具以力争，公事得，也是是职业态度问题大家朋友归朋友，谈到工作，小

子太多，不自解他，但现在两人代表两个阵营，理解受益人，同时也己是第一是第一责任方，视。娱乐圈因合同跟老东家不是理由，这份合同，闹的不可开交的例得不重夜离能理

电话，通话时间比想象中的要短，夜离没回避，也没仔细听，避嫌，当着小五也不夜离的面，拨通华哥两分钟后，

道：小五收起手机，轻松

为两赚点，”能在少，毕竟平，他需要和得适上头商量才能决定，年台为了捧违约限定“华哥说金先不谈年，这点不当让平台你，到现在付出不小的资源，你也

的你可以随小五看了夜离一眼，见意，挂个名就好，打不说到这里，夜离没意见继续道：打看你自己的态度，，但除了年度，其他“平台活动你必须参加

么要是愿意打场pk少于五个主当然，顶五次查房，其他的定为三次，问题一次性解决。”，你每个月引流你再看看，有什播，，查房都可以省掉，pk一次每次不能

会，写多了怕越要注意，（各中情况大家自己体404，）司、平台，他们的合同人再次陷十几页合同，夜，越是大的公，离一行一字看过去入安静两

反复两遍，两约金略降一看了足足间华哥再次来电话，违时，期能接受，个小点，定为四千万，，夜离也虽然还是很高

矩的人，否则你将里外你就必须成为守只能接收，踏进这个降做不不是人。了制定规矩的人，，坚持五千万，夜离圈子，规其实，哪怕虎牙不

不放心，带着小五所才最终确定。全部理顺，夜离还是师事务所再确认一番，找家律有细节

是虎牙定的，夜离相伤和西，小五未必，小质疑小五的人品小五理的，内容心无大错，这不是。明的处了解各种细节气，先小人后君子是最却拎不清，到时候信小五，但有的东聪这份合同是，而是避免日后出问题世之道

下在床毫无形象一动不动。上半天，全部搞定已经是倒午四点，回到和小五活大前前后后忙出租屋，夜离

么？”晚上想吃什缓和好久：“小五，

都行，累死小爷了，”我亲自动手，吃啥“只要不让

“那我们随便吃点，今精蓄锐，明提，动动难受，夜离也不想动，浑身上天征战阳城，”下天养不起劲儿

床上。时代，不想动定电话，搞有的是办法解决饮食问续瘫在好在题，一个以后，继大信息

这时，

那事儿考虑的“夜离，上次给你说的呢？”怎么样

“事儿？啥事儿？”夜离没反应过来，

主要情，你什五继续问道儿，这次我来，一了这件事为，半是为了合同，剩下么想法，说说，”小“就是俱乐部的事

的，这下子夜，没，从来没谈起这种事，夜五就是随便说离有想过，离有以后再说，今天，岔开话题：“这种事息，”说想到当真，原本以为小些犯难好好休，他居然是认真情但也就是想想

哪有心情休息，别啊！你要是不给答复，我知道你好面儿，不喜欢这样行不行，我“占人便宜，你看

俩五你少量资金加技术入股，战队股份我们五开，先别拒绝”

两点必隔壁4am，只候，你主内，凭我们的资源，任何一个企业发时和周边我们就展，前期靠资金展起来，必须有可靠我能解决，可后面打断，继续可以赚疯，想想要愿意的产品和是我沾你的光，须靠你，到其他的不说，光代言，只要战队成绩好，发展到后期你会发现，可以发展刻，我主外注入，但想要发为你占便宜，其实比他们红火。”良好的口碑，资金问题看夜离要插话，小五立的说道：“别以

生活就在眼前。，两眼放光，仿佛美好小五越说越激动

赚到钱，就是成功，，没看出来，小五心吃鸡领域标杆，提到夜离有些诧异做为人家搞的好，绕开4am，没办法，俱乐部发展，没有人能不小，

分市场，端游在国内的大部&nb完全就是国内端游的半壁am居功能存活至今，4至伟。江山，几乎扛起端游

名气完全代表这个荣誉傍身，他永远而手游至今没有代表游戏，没有职业大，争议同样不小，求人，可不求人无法人物，名人最大的是不

。团团，直播人粉并论，不是一个重量级气比高德伟高出呆呆还是高德伟相提丝永远不会拿最简单的例子，不管是太多，可在专业领悟，她们和

不知道是小：天，夜离问道五心大还是胜却在握，思考半

“手么心这大，不怕亏咯在端游都半死不活的，现？”的影响力可赶不上端游，游

拿来有什么用？手游影响力是赶不两，还赶不上你百万人气，有“就说你太年轻，度，那三两个荣誉上端游，但它辐射面广，手游比赛，普遍一万的甚至只有几十现在的直播间热

实力，才能发挥我们只需要。”，单纯的直播，搞一辈子都是太大证明自己，然后扩展周个打工的，而且风险它最大的作用边业务，这才是王道翻车热度唯有转，指不定哪天就会对应的，化为相

不少头头是道，通过不是一时心血来潮，闹，起码证小五说的明这个家伙这番话，夜离安心着玩。

既然不是闹着湖。也是个不甘平凡的人书不读，跑出来荡江就有，否则不可能放着玩，那玩，夜离的

光是他，些他都想过，想过里，水花都打不起来人都不很多，，奈何资本不够，这点钱放在娱乐行业小五说的这年薪数百万，可虽然自己现在

没专业人才也凶多吉少。而且自己没渠道、插进去，有钱也很难插进去，

代，不管是渠内部人员外加富二短板资源刚好弥补自己决他的顾虑。的但小五不同，做为虎牙道还是资金的长处刚好解，都不是问题，他的，而自己

享是促进发展的一大捷径在这个合作共赢的年代，资源共。